de Administración de Personal y de payroll.Coordinar los procesos de selección, onboarding, evaluación y capacitación&desarrollo... a Recursos Humanos (graduado). Experiencia de 3 a 5 años en posiciones de liderazgo de HR en empresas pref. industriales...
funciones serán: - Coordinar los procesos de Administración de Personal y de payroll. - Coordinar los procesos de selección... de liderazgo de HR en empresas pref. industriales, coordinando los procesos clave del área, tanto hard como soft. - Conocimientos...
de selección y colaborará en el desarrollo del personal. Se requiere un graduado/a en Recursos Humanos con al menos 3... años de experiencia en HR y un dominio de procesos de recruiting. La posición ofrece un ambiente de trabajo creativo...
mundial. Buscamos un profesional para sumarse al equipo de Recursos Humanos como como HR Head con el objetivo de acompañar... DE PERSONAL. PASAJE DE NOVEDADES Y CONTROL DE SUELDOS LIQUIDADOS (Liquidador de sueldos en el Estudios contables externos...
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Buenos Aires | 09/03/2026 18:03:47 PM | Salario: S/. No Especificado | Empresa:
Teroa. Nos encontramos en búsqueda de un HR Analyst SSR, cuya misión principal será ejecutar los procesos de administración de personal..., control de asistencia y clima organizacional en sitio. Es el responsable de asegurar que el 100% del personal, cumpla...
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de contratación del personal y generación de indicadores. - Administración de plataforma TAW: control de horas, licencias, ausencias... y horas extras. - Soporte en gestiones de altas, bajas y movimientos de personal en HROne. - Control y seguimiento...
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Argentina | 09/03/2026 18:03:09 PM | Salario: S/. No Especificado | Empresa:
Adecco, Kubernetes, Azure Functions, Service Bus, Azure PaaS y SaaS, y Databricks. A nivel personal: Liderazgo: Capacidad para dirigir... de selección? El proceso de selección se desarrolla en varias etapas. En primer lugar, tendrás una entrevista con nuestra...
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Buenos Aires | 09/03/2026 18:03:23 PM | Salario: S/. No Especificado
en el proceso de transferencias internas. Participar en la selección de personal, cuando sea necesario. Identificar necesidades... oportunidades de mejora continua desde la óptica de HR. Promover el staff socio-estratégico de HR. ¿Qué competencias debés...
en proceso de expansión hacia nuevos mercados. ¿Qué necesitás para ser parte del equipo? A nivel personal: Perfil operativo..., educación, tecnologÃa, entre otras. ¿De qué fases consta el proceso de selección? Tendrás una primera entrevista con nuestra...