(fe) de Marché : Concevoir et optimiser les offres d'assurance, avec un objectif d'innovation et d'adéquation aux besoins... les performances commerciales, ajuster le plan marketing pour atteindre les objectifs fixés. Gérer le cycle de vie des produits...
suivantes: - s'assurer que les ressources humaines qualitativement et quantitativement soient en adéquation avec la charge... de travail du contrat, - Evaluer les performances annuelles des personnels en collaboration avec l'encadrement;- Veiller au...
de leurs missions. - Veiller à l'adéquation des moyens et des ressources propres d'encadrement et de pose, ainsi que des... et la maîtrise des coûts. - Optimiser les performances de votre service dans le cadre d'une démarche d'amélioration continue...
leurs performances. Responsabilités : Encadrement et Management : Encadrer, animer et motiver une équipe de commerciaux... sédentaires. Suivre les performances individuelles et collectives de l'équipe (KPI, objectifs de vente, etc.). Accompagner...
. - Evaluer les performances des membres de l'équipe à travers des sessions d'évaluation/disciplinaires. - Superviser le... les stocks physiques de l'entrepôt. - Contrôler et assurer l'adéquation des stocks du e-commerce sur notre site internet...
et piloter nos outils digitaux, en particulier notre CRM. Vous serez chargé d'améliorer les performances et l'utilisation..., la mise à jour et l'optimisation des performances du CRM. Développement de nouveaux outils digitaux : Concevoir...
d'équipe, évaluer les performances des collaborateurs, leur potentiel et assurer leur formation. - En coordination... ACTUAL met en relation candidats et entreprises en adéquation avec leurs besoins et attentes. Fort de son expertise, il gère tout le...
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Lyon | 26/12/2024 01:12:34 AM | Salario: S/. €40000 - 60000 per year | Empresa:
Cabinet PépiteL'entreprise Le cabinet ACTUAL met en relation candidats et entreprises en adéquation avec leurs besoins et attentes... de tenir les délais. - Encadrer et animer l'équipe de production, impulser une dynamique d'équipe, évaluer les performances...
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