avec le manager et la responsable RH. Rejoindre la team Courir c’est : Intégrer une entreprise en pleine croissance en France... la pollution plastique des océans, opération Octobre Rose, etc). Être acteur de sa carrière en bénéficiant d'une politique RH...
de la vie du salarié (embauche à la sortie) Conseil quotidien auprès des dirigeants Suivi des évolutions légales... Profil recherché : Et Vous ? Formation en paie / RH Expérience confirmée en cabinet d'expertise comptable Aisance avec les outils...
le développement des compétences et les évolutions internes - Participer aux études et réponses aux appels d'offre en lien... budgétaire, RH et QSE Description du profil : Vous êtes titulaire d'un Bac +5 en ingénierie paysagère et/ou vous avez 5 ans...
selon les évolutions réglementaires et accords internes. - Produire et transmettre les DSN mensuelles et événementielles. - Gérer... : masse salariale, indicateurs RH, tableaux de bord. - Participer aux contrôles de cohérence paie en lien...
, de services IT/télécoms en B2B, Sur le plan technique, tu maitrises la culture digitale et les évolutions technologiques, Tu... « postuler ». Un premier échange par téléphone avec les RH, un entretien avec Anaïs ta futur(e) manager et Christophe notre Directeur de Région...
sous votre responsabilité une équipe de 4 collaborateurs et d'une alternante. En veille permanente sur les évolutions..., forte attention RH et QVCT, moments de convivialité, etc... Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation...
et la sécurité : application des normes HACCP et des règles de sécurité - S'impliquer dans la gestion RH de proximité : plannings... de travail dynamique où chaque jour est différent. - Des opportunités d'évolutions et programmes de formation tout au long...
au sein de l'équipe. Votre quotidien alterne entre accompagnement opérationnel, pilotage d'indicateurs et conduite de projets RH... RH pour le suivi des effectifs et des indicateurs clés - Participer au recrutement des collaborateurs, à la définition...
, juristes, experts-comptables, conseillers RH et fiscalistes Réponse concertée aux problématiques économiques, fiscales... et le développement de leur entreprise. Grâce à un ancrage territorial fort, l'entreprise comprend leurs enjeux, anticipe les évolutions...
et correction d'anomalies, évolutions légales et conventionnelles - Management de 3 Chargés SIRH - Pilotage de la TMA HR4YOU... et priorisation des différents sujets sur HR 4YOU (anomalies, évolutions, veille légale, projets ..), fomuler l'expression des besoins...