proposés. Témoignages : « J'ai rejoint Sopra Steria en qualité de Développeur en 2019. J'ai rapidement évolué sur un rôle... de Lead Developer puis de Directeur Technique. Aujourd'hui, j'accompagne au quotidien une communauté d'environ 50 Développeurs...
Allotissement des préparations en fonction des effectifs et des sites Préparation des éléments pour le jour suivant (J+1... pas à postuler directement sur cette offre ou déposez votre candidature sur notre plateforme de recrutement : https...
vos meilleurs atouts pour réussir sur ce poste. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic... à l'application de la RGPD, les CV mis en ligne ne doivent plus comporter de photo. * J'accepte que Fiderim utilise mes données...
de recrutement est rapide et simple : Postulez en un clic. Votre profil correspond ! Un.e consultant.e vous contactera dans les 48h... vos pièces jointes (CV..) Suite à l'application de la RGPD, les CV mis en ligne ne doivent plus comporter de photo. * J'accepte...
. La maîtrise des outils bureautiques (Pack Office) est attendue. Chez Fidérim le process de recrutement est rapide et simple... (CV..) Suite à l'application de la RGPD, les CV mis en ligne ne doivent plus comporter de photo. * J'accepte que Fiderim utilise...
et créez des relations fortes, en participant notamment aux différents événements proposés. Témoignages : « J'ai rejoint... Sopra Steria en qualité de Développeur en 2019. J'ai rapidement évolué sur un rôle de Lead Developer puis de Directeur Technique...
Groupe de Fonction : AIG2 BAP : J - Gestion et Pilotage Emploi type : Assistante ou assistant des ressources humaines... de la politique RH de l'établissement. Le SRH est organisé en 4 pôles : le pôle "recrutement et développement des parcours...
le process de recrutement est rapide et simple : - Postulez en un clic - Votre profil correspond ! Un.e consultant... à l'application de la RGPD, les CV mis en ligne ne doivent plus comporter de photo. * J'accepte que Fiderim utilise mes données...
vous serez fier d'affirmer : « Moi, j'ai choisi d'avoir un impact positif ! » et votre engagement professionnel prendra... ! Le processus de recrutement : Un premier échange avec Romuald, votre futur manager et les Ressources Humaines. Un second échange...
la responsabilité sociale au cœur de votre mission. Alors vous serez fier d'affirmer : « Moi, j'ai choisi d'avoir un impact positif... des pratiques innovantes et renforcer la dynamique collective ! Le processus de recrutement : Un premier échange avec Romuald...