Enthousiasme et Ă©nergie : tu es plein d'enthousiasme et d'Ă©nergie et tu as envie de participer Ă la vie d'une start'up qui... a pour ambition de rĂ©volutionner l'immobilier đ« Par la porte ou par la fenĂȘtre : tu as une force de conviction, et ânonâ n'est pas...
: Vous ĂȘtes toujours motivĂ©(e) pour acquĂ©rir de nouvelles compĂ©tences. Vous n'ĂȘtes pas dĂ©passĂ©(e) par un nouveau sujet, mais... toujours une personne pour vous aider, au sein de notre CommunautĂ© Tech'me UP par exemple;Vous Ă©voluez au rythme...
vous met en inconfort;Vous n'adhĂ©rez pas Ă la philosophie du Logiciel libre (Open Source);Vous privilĂ©giez la quantitĂ©..., hiĂ©rarchie lĂ©gĂšre đProcessus de recrutement : 1 entretien avec un.e Science Me Up puis Ă©changes techniques avec l'Ă©quipe đȘ...
!);Vous n'aimez pas jongler entre rigueur, dĂ©lais et travail d'Ă©quipe. đ§âđ PROFIL RECHERCHĂ SPHĂRE INCONTOURNABLE..., Vous avez la nationalitĂ© française et n'avez jamais reçu d'avis dĂ©favorable lors d'une enquĂȘte d'habilitation dĂ©fense. SPHĂRE...
et rĂ©diger les documentations techniques et les supports de formation. đ« ZONE DE TURBULENCE DĂTECTĂE SI⊠Vous n'aimez pas... Contrat : CDI âïž DĂ©placements : principalement Europe ( 30 %) đ Processus : Entretien avec Science Me Up + entretiens...
Power Up! Shape the future Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir. Groupe ADF est un groupe... et polyvalent Vous ĂȘtes autonome et vous prenez des initiatives. La route nâest pas un problĂšme pour vous (50 Ă 60K KM...
Power Up! Shape the future Chez Groupe ADF, c'est vous que nous voulons voir grandir. Groupe ADF est un groupe..., votre autonomie et votre sens aigu de lâorganisation : Ă©tudes, achats d'Ă©quipements, prĂ©paration et suivi de la rĂ©alisation nâont...
vous nous rejoindrez (nous nâavons pas encore de boule de cristal đź). Cependant, voici des exemples de missions que nous pourrions... prolifique (meet-up, Lunch & Learn mensuel, Ă©change technique Ă la demandeâŠ), participation Ă des confĂ©rences... Votre mana...
Nous ne pourrons pas vous dire de suite oĂč vous allez travailler quand vous nous rejoindrez (nous nâavons pas encore de boule... et accompagnement, suivi trimestriel, une communautĂ© Tech prolifique (meet-up, Lunch & Learn mensuel, Ă©change technique Ă la demande...
vous dire de suite oĂč vous allez travailler quand vous nous rejoindrez (nous nâavons pas encore de boule de cristal đź... prolifique (meet-up, Lunch & Learn mensuel, Ă©change technique Ă la demandeâŠ), participation Ă des confĂ©rences... 2...