Description du poste : METIER INTERIM CHALLANS recrute pour son client spécialisé en forge et métallerie sur mesure, un Métallier (H/F). Au sein d'une équipe dynamique vous aurez en charge de la fabrication des pièces selon des visuels ...
Randstad Inhouse, est un concept unique en France d'agence intérim L'esprit de famille incarne notre ADN : étant chez nos clients aux côtés de nos intérimaires, nous “travaillons en familleâ€! Nous rejoindre, c'est également bénéficier de ...
Description du poste : Date de début : Mai Jours de travail : Lundi et Samedi Responsabilités : Nettoyage approfondi des mobil homes Assurez-vous que toutes les surfaces sont propres et désinfectées Gérer le linge de maison (dra...
Vous êtes disponible tout l'été, voire jusqu'à fin novembre ? Pourquoi pas venir faire une saison chez CAVAC ? Nous ouvrons nos recrutements d'été, alors saisissez dès maintenant l'occasion de venir découvrir notre environnement agricole ...
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Description du poste : Votre agence Adwork's de SOULLANS recherche pour l'un de ses clients un carreleur totalement autonome (H/F). VOS MISSIONS : Préparation des surfaces à carreler Rénovation et neuf Découpe et finition (carreaux, p...
En 2019, le Groupe Samse a lancé une filière dédiée aux métiers des Travaux Publics et de l’Eau, en regroupant ses enseignes spécialistes. L’objectif ? Créer des synergies, proposer des solutions techniques adaptées et des services sur mesu...
descriptif du poste Au sein de l'atelier, sous la responsabilité de votre manager, vous êtes en charge de la finition des pièces, du ponçage, de l'ajustage, et de la menuiserie (découpage, montage). Vous effectuez le contrôle qualité de v...
Description du poste : Nous recherchons un(e) Menuisier(ère) spécialisé(e) en aménagement prototype pour intégrer un atelier dédié au développement de nouveaux modèles dans le domaine nautique.Au sein de l'atelier prototype, vous particip...
Description du poste : - Etre l'interlocuteur privilégié des salariés sur les aspects RH (selon niveau de problématique);- Co-déployer (relais opérationnel) la feuille de route RH du Pôle (process, outils, rituels, inidcateurs, audits)...