o Administración de Empresas Experiencia de al menos 10 años como Gerente administrativo Conocimientos en Finanzas y Recursoshumanos... Ubicación: Zona 9 | Departamento: Guatemala Proporcionar apoyo administrativo, atención al cliente en el área de reclutamiento...
Es responsable de gestionar las polÃticas, procedimientos, programas y actividades de recursoshumanos, enfocándose... o carrera a fin. Experiencia de 2 años como Generalista o Especialista de RecursosHumanos. Idealmente en empresa del área...
Estamos en busca de personas interesadas en aprender o realizar practicas en el area de RecursosHumanos. Sera apoyo... al area de administración del personal y reclutamiento y selección. Su principal función será mantener orden...
Coordinadora de RecursosHumanos Empresa ubicada Carretera a Villa Canales Responsable de actualizar e implementar... mejora en las distintas áreas de recursoshumanos, haciendo énfasis en la atracción de talento, desarrollo organizacional y...
en psicologÃa industrial, administración de empresas o carrera a fin Experiencia como Coordinadora de Recursoshumanos, Jefe... de Recursoshumanos Experiencia en manejo de personal y control de planilla Género: Indiferente Manejo de Microsoft Office...
OBJETIVO: Coordinar la documentación y ejecución de todos los procesos de recursoshumanos de acuerdo con las polÃticas... de empresas, Administración de RRHH o acorde a puesto - Experiencia en reclutamiento, planilla, clima, cultura y reporterÃa...
Generalista de RecursosHumanos Ubicación: zona 12, Avenida Petapa Función Principal: Gestionar integralmente... de RecursosHumanos o posiciones similares, teniendo a cargo la elaboración de planillas, trámites de IGSS, IRTRA y MINTRAB, plan...
OBJETIVO: Brindar soporte en la gestión administrativa y de recursoshumanos, colaborando en la ejecución de pagos... un control eficiente de los recursos financieros y operativos de la organización. Requisitos: Experiencia de 2...
a viernes Requisitos Estudiante Universitario de la carrera de: PsicologÃa Industrial/Organizacional o RecursosHumanos De 1... a 2 años de experiencia en reclutamiento y selección de personal (Publicación de plazas vacantes, interpretación...
apoyo al área de RecursosHumanos, en el análisis y diagnóstico organizacional, diseño de programas de desarrollo y control.... Con experiencia de al menos 2 años en el área de RecursosHumanos, como Analista de Desarrollo Organizacional, Analista de Recursos...