ホスピスの看護師/神奈川県横浜市緑区/正社員/年収6000000円~/日勤のみ【】【交通費支給】【急募】【即日勤務OK】【駅チカ・駅ナカ】【主婦・主夫歓迎】【女性活躍中】【経験者優遇】【最寄り駅】中山徒歩6分
ンクがある方や復職をお考えの方もお気軽にご相談ください。 【福利厚生】【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・有給休暇(労働基準法に基づき入社後6か月から付与) ・育児休業・介護休業制度(法令に基づき取得可) ・通勤手当(規定に基づき支給) ・新人...
ンクがある方や復職をお考えの方もお気軽にご相談ください。 【福利厚生】【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・有給休暇(労働基準法に基づき入社後6か月から付与) ・育児休業・介護休業制度(法令に基づき取得可) ・通勤手当(規定に基づき支給) ・新人...
支援など) ・リハビリテーション3職種を含む多職種との連携 ・精神科訪問看護への対応(幅広い経験が積めます) JR「摂津本山駅」から徒歩6分、阪急「岡本駅」から徒歩8分とアクセス良好。 マイカー通勤も可能で、通勤手段を選べます。 【給与】月給...
【仕事内容】高級感ある応接スペースやファミリールーム、機能訓練室を完備した清潔感のある館内で、落ち着いた雰囲気のなかケアに専念できます。 京浜急行本線 六郷土手駅から徒歩6分と駅近のため、通勤負担も軽減できます。 ブラ...感のある応接スペース・ファミリールーム・機能訓練室を備えた、ゆとりある館内で働けます ・京浜急行本線 六郷土手駅から徒歩6分とアクセス良好です 【業務・体制】 ・入居者様の健康管理・バイタルチェック・服薬管理など看護業務全般をお任せします ・社内...
【仕事内容】1件の訪問時間は30~45分、1日の担当件数は5~6件に設定されており、一人ひとりの利用者と向き合う時間をしっかり確保できます。 夜勤・オンコールはなく、日勤のみで働けるため、生活リズムを整えやすい職場環境です。 育児...科に特化した訪問看護ステーションで、1件あたり30~45分かけてじっくり利用者と向き合える環境です。 1日の訪問件数は5~6件と無理のないペースで、丁寧なケアを実践できます。 【主な業務内容】 ・利用者様のご自宅への訪問 ・処置・服薬管理 ・生活...
設備の導入や診療科の拡充も計画中で、多様な経験を積みたい方にとって成長しやすい環境です。 研修支援も整っているため、現場に戻るうえでのサポート体制も安心です。 南栗橋駅から徒歩6分・車通勤OKと通いやすく、腰を据えて地域医療に携わりたい方のご応募をお待ちしています。,残業...器内科、心療内科、整形外科、消化器内科、皮膚科、腎臓内科 【アクセス】 東武日光線「南栗橋駅」から徒歩6分。マイカー通勤も可能なので、ご自身のライフスタイルに合わせた通勤方法を選べます。 【給与】月給202,000円〜290,000円...
器内科、皮膚科、老年内科 【アクセス】 ・西武池袋線「狭山ヶ丘」駅より徒歩6分 ・敷地内専用駐車場あり、マイカー通勤も選べます 【給与】月給198,000円〜263,000円 【月給】19万8,000円~26万3,000円 ・昇給:あり... ・賞与:年2回 計4.00ヶ月分(前年度実績) ・通勤手当:実費支給(上限2万5,000円/月) ・残業手当 ・調整手当:4万円~6万円 ・精勤手当:5,000円 金額応相談 【勤務時間】〜 【勤務時間】 1) 08:45...
【仕事内容】【資格必須】幼稚園教諭《急募》☆夏季休暇30日・年末年始休暇15日☆駐車場無料/車通勤OK/年間休日150日/バス停から徒歩6分♪/園バス・送迎なし/担当者オススメ♪,【お仕事内容】 ◎資格必須◎\年間休日150日!賞与4...
時間保育室完備で、お子さまの預け先を心配せず勤務できます ・単身寮(1K・10畳・バストイレ付)は最長6年入居可能なので、転居や一人暮らしを始める方にも安心です ・住宅補助・車通勤OK・交通費全額支給と、生活...
[仕事詳細] ~中途社員積極採用中/中途社員6割以上/年休124日・完全週休2日制(土・日)、祝日で働き方◎/残業20h程度/転勤無し/週2~3日在宅勤務可/フルフレックス制~ ■担当業務 コンテンツSEO/運用型広告/メー...管理 ・データ分析および検証に基づくPDCAサイクル実行 ・新たな販売手法の立案、運用 ■募集背景 上場に向け様々な施策を走らせている中で、マーケ領域の更なる強化が必須のため募集いたします。 ■人事評価制度のシステム化 当社では、6...
に向けて不安を感じている方も、まずは気軽にご相談ください。 【福利厚生】【福利厚生】 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ・有給休暇(労働基準法の定めに従い入社6か月後より付与) ・育児休業・介護休業制度(法令に基づき利用可) ・通勤...