介護関連スタッフ
上の研修が開催され、経験の有無を問わず学びの機会が提供されます。新人研修、定期研修、スキルアップ研修、外部講師招聘研修など多岐にわたります。 ・ 資格取得支援制度:社会福祉主事任用、介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、BLS...
上の研修が開催され、経験の有無を問わず学びの機会が提供されます。新人研修、定期研修、スキルアップ研修、外部講師招聘研修など多岐にわたります。 ・ 資格取得支援制度:社会福祉主事任用、介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、BLS...
保健福祉士、BLSプロバイダー資格など) ▶ キャリアコース選択制度で、マネジメント・専門・通常の3コースから自分の目標に合わせて選択 ▶ 選択型人事制度(FA制度)で、グループ内の希望事業への転籍が可能 ▶ 社内留学制度で他事業を経験 ▶ 年齢...
所内研修 ・ 資格取得支援制度(社会福祉主事任用、介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、BLSプロバイダー資格ほか) ・ メンター制度(新入社員一人ひとりに先輩職員を配置、月1回の1on1面談) ・ キャ...
者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、BLSプロバイダー資格など取得支援 ▶ メンター制度:新入社員一人ひとりに先輩職員を配置。月1回の1on1で相談・サポート体制完備 ▶ キャリアコース選択制度:マネジメント・専門・通常...
者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、BLSプロバイダー資格、健康運動実践指導者資格、健康運動指導士など) ▶ メンター制度(新入社員一人ひとりに先輩職員が担当、月1回の1on1で相談対応) ▶ キャリアコース選択制度(マネ...
負担でスキルアップに挑戦可能。社会福祉主事任用、介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、BLSプロバイダー資格などが対象です。 新入社員にはメンター制度により先輩職員が担当し、月1回の1on1ミーティングで相談・フォローを実施。キャ...
保健福祉士、BLSプロバイダー資格など) ▶ メンター制度で新入社員一人ひとりに先輩職員が担当、月1回の1on1面談で不安解消 ▶ キャリアコース選択制度(マネジメント・専門・通常コースから選択可能) ▶ 選択...
から自身の希望に合わせた研修を受講できます。 ▶ 資格取得支援制度:社会福祉主事任用、介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、BLSプロバイダー資格など会社負担で挑戦可能 ▶ 新人研修:各事業ごとの基礎知識を習得、未経験者も無理なくスタート ▶ 定期...
験を問わず学びの機会が提供されます。 ▶ 新人研修、定期研修、スキルアップ研修、外部講師招聘研修、事業所内研修 ▶ 資格取得支援制度(会社負担で社会福祉士、介護福祉士、BLSプロバイダー資格など取得可能) ▶ メンター制度(新入社員に先輩職員を配置、月1回の1on1面談...
福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士・BLSプロバイダー資格など、上位資格取得も支援します。 キャリアコース選択制度で「マネジメント」「専門」「通常」コースから選択でき、年齢・資格・経験不問で管理職へのキャリアアップが可能。社内公募制度・選択...