【施設名】： 放課後等デイサービスチャレンジベスト 【施設形態】：放課後等デイサービス 【募集職種】： 児童指導員 【雇用形態】： 正社員,契約社員 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給230,000円-270,000円 ［給与内訳］ ・基本給190,000円‐210,000円 ・資格手当30,000円‐50,00...
【施設名】： 放課後等デイサービスチャレンジベスト 【施設形態】：放課後等デイサービス 【募集職種】： 児童指導員 【雇用形態】： アルバイト・パート 【業務内容】： ＜保育士・児童指導員＞ 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】： ＜契約社員＞ 月給230,000円-270,000円 ［給与内訳］ ・基本給190,000円‐210,000円 ・資格手当30,000円‐50,0...
一般社団法人Challenger チャレンジmini 募集要項 【児童発達支援管理責任者】児童発達支援/土日休み/年休120日 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～360,000円 【月給...アドバイスを行っております 求職者様の心に寄り添いながら、就・転職サポートをさせていただきます 入職後のサポート体制もお任せ下さい！ このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】一般社団法人Challenger チャレンジmini ※応募...
一般社団法人Challenger チャレンジmini 募集要項 【保育士】児童発達支援/土日休み/年休120日以上/奨学金返還支援あり♪ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円...お仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】一般社団法人Challenger チャレンジmini ※応募先は株式会社神田キャリアとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 【設立】 令和3年12月3日 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日) 夏季...
一般社団法人Challenger チャレンジbest 募集要項 【保育士】放課後等デイサービス/日祝休み/年休120日以上 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給...アドバイスを行っております 求職者様の心に寄り添いながら、就・転職サポートをさせていただきます 入職後のサポート体制もお任せ下さい！ このお仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】一般社団法人Challenger チャレンジbest ※応募...
一般社団法人Challenger チャレンジmini 募集要項 【児童指導員】児童発達支援/土日休み/年休120日以上/奨学金返還支援あり♪ 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円...お仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】一般社団法人Challenger チャレンジmini ※応募先は株式会社神田キャリアとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 【設立】 令和3年12月3日 【休日・休暇】 完全週休2日制(土日) 夏季...
一般社団法人Challenger チャレンジbest 募集要項 【児童指導員】放課後等デイサービス/日祝休み/年休120日以上 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 240,000円～270,000円 【月給...お仕事は有料職業紹介案件です。 【紹介企業名】一般社団法人Challenger チャレンジbest ※応募先は株式会社神田キャリアとなり、雇用先は紹介を予定している企業となります。 【設立】 令和3年12月3日 【休日・休暇】 シフトによる週休2日制(日曜...
in advanced sales methodologies such as MEDDPICC, Challenger Sale, or Value Framework, with demonstrated success in applying these...
in advanced sales methodologies such as MEDDPICC, Challenger Sale, or Value Framework, with demonstrated success in applying these...
to be a challenger, own outcomes, and stay curious together. Circana is proud to be Certified™ by Great Place To Work®. This prestigious... for our customers. Be a Challenger: Never complacent, always striving for continuous improvement. Champion Inclusivity: Fostering...