受講制度） ＜その他補足＞ ■キャパサポ（資格手当金支給制度）：対象資格は約60種（上限10万円） ※資格の有効期限が切れるまでは継続的に資格手当金を支給します。 ■リファラル制度 ■副業可 ■企業DC ■コムサポ（懇親会費用補助） ■ワー...
事項なし 退職金制度：確定拠出型企業年金（DC） ＜定年＞ 60歳 継続雇用制度あり ＜副業＞ 可 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 新人研修、年次研修、キャリア研修、先進技術研修、R...
金制度：企業型確定拠出年金制度（DC制度） ＜定年＞ 63歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 施工管理基礎研修有※未経験者向け 要件を満たしたら、建築士（1級・2級）建築施工管理技士（1級...
金制度：企業型確定拠出年金制度（DC制度） ＜定年＞ 63歳 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜教育制度・資格補助補足＞ 施工管理基礎研修有※未経験者向け 要件を満たしたら、建築士（1級・2級）建築施工管理技士（1級...
＜育休取得実績＞ 有 ＜教育制度・資格補助補足＞ ・資格取得奨励金 ＜その他補足＞ ・役職手当 ・在宅手当 ・DC（確定拠出型年金）制度 ・旅行会社の割引利用 ・飲食店の割引利用※全国2万店 ・各種...
イベント、部活動、健康診断、年次優秀社員/チーム表彰制度、企業型確定拠出年金（DC） 【休日・休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日...
ちができるよう配属先にて先輩方が丁寧に教えてくださいます。 ・FET、IGBTを用いたインバータ／コンバータの設計(数百W～数十KW程度) ・PWMコンバータ、DC-DCコンバータなどパワーエレクトロニクス関連機器の制御設計 など ■配属部署について：電気系技術者は40名程在籍しています。プロ...
事項なし 家族手当：当社規定による 住宅手当：家賃補助制度あり（当社規定による） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：企業年金※確定拠出年金（DC） 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 60歳 ＜教育...
金制度 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：補足事項なし 家族手当：当社規定による 住宅手当：家賃補助制度あり（当社規定による） 寮社宅：補足事項なし 社会保険：補足事項なし 厚生年金基金：企業年金※確定拠出年金（DC） 退職金制度：補足...
別研修 ■階層別研修 ■国内・海外留学・派遣制度 ＜その他補足＞ ■持ち株制度、共済制度、住宅財形貯蓄制度、カフェテリアプラン、確定給付型企業年金、確定拠出型企業年金（賞与DC）、退職金制度、寮・社宅あり ■産前産後休暇・育児休業制度、配偶...