制度設計または労務イシュー対応経験 勤務地 東京都 渋谷区道玄坂1丁目19番2号スプラインビル3F 企業名・施設名 株式会社HealingPaper 特記事項等 こちらの求人については本部法人の事業部よりご連絡差し上げます。 受動喫煙対策「屋内禁煙」 最終...
職種 マーケティング・広告 仕事内容 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には... （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名...
職種 マーケティング・広告 仕事内容 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には... （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名...
職種 その他 仕事内容 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には... （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名管理 ・休暇...
職種 その他 仕事内容 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には... （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名管理 ・休暇...
職種 採用 仕事内容 【仕事内容】 事業拡大に伴い、HR機能の強化を実行することで、成長を牽引していくお仕事です。 ▼具体的には... （１）採用 ・採用戦略の策定及び実行(直接採用及びエージェント対応を含む) ・ポジション定義、JD作成、面接プロセス運営 ・基本的な入社者オンボーディングプロセスの設計と実行 （２）人事制度及び労務管理 ・社内人事制度の企画及び規定整備(就業規則、勤労契約など) ・給与改正、契約変更などに伴う文書作成及び署名...
ープの強みを活かした事業展開／／ 当社は、美容医療の口コミ予約アプリ『カンナムオンニ』を展開する HealingPaperグループ の一員です。グループの知見とネットワークを活かし、日本でのクリニック運営に加えて韓国の人気クリニックの展開も支援。最先...
ープの強みを活かした事業展開／／ 当社は、美容医療の口コミ予約アプリ『カンナムオンニ』を展開する HealingPaperグループ の一員です。グループの知見とネットワークを活かし、日本でのクリニック運営に加えて韓国の人気クリニックの展開も支援。最先...
ープの強みを活かした事業展開／／ 当社は、美容医療の口コミ予約アプリ『カンナムオンニ』を展開する HealingPaperグループ の一員です。グループの知見とネットワークを活かし、日本でのクリニック運営に加えて韓国の人気クリニックの展開も支援。最先...
ープの強みを活かした事業展開／／ 当社は、美容医療の口コミ予約アプリ『カンナムオンニ』を展開する HealingPaperグループ の一員です。グループの知見とネットワークを活かし、日本でのクリニック運営に加えて韓国の人気クリニックの展開も支援。最先...