リモート・年休125日・各種休暇で柔軟な就業が可能! バックエンドエンジニアとして、挑戦したいことに寄り添いサービス開発/受託開発/クライアントワークの幅広い役割から業務をお任せします。 ■業務内容(例): ・当社のHR techプロ...ダクトの新規機能開発 ・HR techプロダクトの既存機能の改修・保守運用 ・当社クライアント先へ開発リソースの提供 ・受託開発業務 ■プロジェクト例 ◎HRtech Saas自社プロダクトの開発 ・新規、追加機能の仕様策定 ・Javascript...
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Kyoto | 17/03/2026 03:03:08 AM | Salario: S/. No Especificado
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Yamanashi | 17/03/2026 03:03:04 AM | Salario: S/. No Especificado
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Kyoto | 17/03/2026 03:03:36 AM | Salario: S/. No Especificado
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Kagawa | 17/03/2026 03:03:34 AM | Salario: S/. No Especificado
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Tokushima | 17/03/2026 03:03:16 AM | Salario: S/. No Especificado
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Saitama | 17/03/2026 03:03:50 AM | Salario: S/. No Especificado
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Yamanashi | 17/03/2026 03:03:23 AM | Salario: S/. No Especificado
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成長エンジンとして統合する立場 ・ GTM(Go-To-Market)戦略全体の設計責任 ・ マーケ・営業・CSを横断した売上成長モデル構築 ・ 中長期の顧客戦略・市場戦略設計 ・ KPI設計・評価指標の統合 ・ 事業戦略・新規事業立ち上げへの関与 ・ 経営...の中で成長を支えるカルチャーです。 クライアントの事業成長に本気でコミットし、成果と成長の両方に向き合いたい方にフィットする環境です。 ▼参考資料 ・ 会社説明資料: https://www.docswell.com/s/digitalift_hr/Z448EQ-2026-01...