看護手当:3万円 ・訪問看護出来高手当:2万~3万円(年度により変動あり) ・オンコール手当(1stコール):月~金2,000円/回、土日3,000円/回 ・オンコール手当(2ndコール ※1stが取れない場合):月~金1,000円/回... ・訪問看護出来高手当:2万~3万円(年度により変動あり) ・オンコール手当(1stコール):月~金2,000円/回、土日3,000円/回 ・オンコール手当(2ndコール ※1stが取れない場合):月~金1,000円/回 ・住宅手当:1万...
会社グラモラックス 有限会社プルーク 株式会社ゲオネットワークス 株式会社viviON 株式会社エイシス 株式会社forcs 株式会社DigiCon 株式会社ゲオビジネスサポート(特例子会社) あおぞら少額短期保険株式会社 株式会社セカイズ 2nd STREET... USA, Inc. 2nd STREET TRADING MALAYSIA Sdn.Bhd. 2nd STREET TAIWAN Co., Ltd. 2nd STREET (THAILAND) Company Limited 2nd...
オンコール手当1st:1,500円/回 オンコール手当2nd:500円/回 オンコール特別手当1:1万円(1st待機4回以上8回未満/月) オンコール特別手当2:2万円(1st待機8回以上/月) 緊急訪問手当:5,000円/回 エン...護師 【福利厚生】オンコール手当1st:1,500円/回 オンコール手当2nd:500円/回 オンコール特別手当1:1万円(1st待機4回以上8回未満/月) オンコール特別手当2:2万円(1st待機8回以上/月) 緊急訪問手当:5,000円...
ト詳細】 (1)9:00~18:00(休憩60分) ※日勤常勤(オンコールあり、1st・2nd制) 【応募条件】 【応募条件】 【必須条件】 正看護師免許をお持ちの方 普通自動車免許(AT限定可) オンコール必須 ※回数...
看護出来高手当:2万~3万円(年度により変動あり) ・オンコール手当(1stコール):月~金2,000円/回、土日3,000円/回 ・オンコール手当(2ndコール ※1stが取れない場合):月~金1,000円/回 ・住宅手当:1万4,500円(世帯... ・訪問看護出来高手当:2万~3万円(年度により変動あり) ・オンコール手当(1stコール):月~金2,000円/回、土日3,000円/回 ・オンコール手当(2ndコール ※1stが取れない場合):月~金1,000円/回 ・住宅手当:1万...
コール手当1st:1,500円/回 オンコール手当2nd:500円/回 オンコール特別手当1:1万円(1st待機4回以上8回未満/月) オンコール特別手当2:2万円(1st待機8回以上/月) 緊急訪問手当:5,000円/回 エンゼルケア手当:1...、世帯主等条件あり ) 訪問看護手当:訪問看護利用料の40% オンコール手当1st:1,500円/回 オンコール手当2nd:500円/回 オンコール特別手当1:1万円(1st待機4回以上8回未満/月) オンコール特別手当2:2万円...
コール手当1st:1,500円/回 オンコール手当2nd:500円/回 オンコール特別手当1:1万円(1st待機4回以上8回未満/月) オンコール特別手当2:2万円(1st待機8回以上/月) 緊急訪問手当:5,000円/回 エンゼルケア手当:1...、世帯主等条件あり ) 訪問看護手当:訪問看護利用料の40% オンコール手当1st:1,500円/回 オンコール手当2nd:500円/回 オンコール特別手当1:1万円(1st待機4回以上8回未満/月) オンコール特別手当2:2万円...
1回 【キャリアパスプランにより随時昇給】 マネジャートレーニー(介護業務) 250,000円~ 2ndアシスタントマネジャー(生活相談員業務) 270,000円~ 1stアシスタントマネジャー(管理者候補) 300,000円...
Lugar:
Kōtō, Tokyo | 11/06/2026 02:06:22 AM | Salario: S/. 250000 mensual
内の通勤が可能な世帯主の方※賃貸、持ち家を問わない) ※オンコールを所持された場合のオンコール所持手当と緊急手当は別途支給されます ※オンコール手当:1st待機1,500円/日、2nd待機500円/日、緊急訪問5,000円/回 京急東神奈川駅...
の訪問(2~4件程度) 17:15 記録・管理者への報告/相談 17:45 終業 ※日によっては30分程度の残業が発生する場合があります。 【オンコール体制】 ・利用者様の安心のため、オンコールは1st/2ndの体...訪問手当 4,000円/時 -オンコール手当 -1st:平日2,000円・休日4,000円/回 -2nd:平日600円・休日1,200円/回 -処遇改善加算・ベースアップ評価料の賞与配分 月額配分後の残余を、対象期間の訪問実績に応じて配分 ★賞与...