ã£ã¦ä¼šç¤¾ã‚’éžé€£ç¶šã«æˆé•·ã•ã›ã‚‹æ‰‹æ³•ã¨ãã®é€£çµä¼æ¥ä½“ã®ãƒãƒªãƒ¥ãƒ¼ã‚¢ãƒƒãƒ—/経営管ç†ã®ãŸã‚ã®çŸ¥è¦‹ã¨çµŒé¨“ã‚’å¾—ã‚‹ã“ã¨ãŒã§ãã‚‹ ã€å‹Ÿé›†èƒŒæ™¯ã€‘ ã€ä»•äº‹å†…容】 ã€PMI】ãƒãƒ¼ãƒ«ã‚¢ãƒƒãƒ—型スタートアップã«ãŠã‘る投資先å会社ã¸ã®PMI・ãƒãƒªãƒ¥ãƒ¼ã‚¢ãƒƒãƒ—/åé–€PE出資 ■会社概è¦ï¼š 我々ã¯ä»Šå¾Œ20～30社è¦æ¨¡ã‚’è²·åŽã—5年後...ープ化ã•ã‚ŒãŸä¼æ¥ã‚’çŸæœŸé–“ã§æˆé•·è»Œé“ã«ä¹—ã›ã‚‹ãŸã‚ã®PMI/ãƒãƒªãƒ¥ãƒ¼ã‚¢ãƒƒãƒ—を推進ã—ã¦ã„ãŸã ã人æãŒä¸å¯æ¬ ã¨ãªã£ã¦ãŠã‚Šã¾ã™ã€‚ â– æ¥å‹™å†…容： è²·åŽç›´å¾Œã®å会社ã«å¯¾ã—ã¦ã¯ã€ã¾ãšç¾çŠ¶ã®çµŒå–¶ãƒ‡ãƒ¼ã‚¿ã‚’徹底的ã«å¯è¦–化ã—ã€è²¡å‹™æ•°å€¤ãƒ»å–¶æ¥æ´»å‹•ãƒ»çµ„ç¹”ã®å®Ÿæ…‹ã‚’明らã‹ã«ã™ã‚‹ã¨ã“ã‚ã‹ã‚‰å§‹ã¾ã‚Šã¾ã™ã€‚例ãˆã°ã€PLã‚„BS...
å–¶æ¥ã€äº‹å‹™ã€ä¼ç”»ç³» 掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(æ—¥) ã€ãƒã‚¤ãƒ–リット勤務å¯ã€‘経ç†PMIâ—†DMMグループï¼ãƒ•ãƒ¬ãƒƒã‚¯ã‚¹åˆ¶ãƒ»å¹´é–“休日120æ—¥ ã€DMM.comグループã®å¤šå½©ãªäº‹æ¥ã‚’支æ´ï¼å¹´é–“休日120æ—¥...æ¥å‹™ã«ãŠã‘ã‚‹å„種決済ルールや内部統制を確立ã•ã›çµ„ç¹”ã®åŸºç›¤ã‚’固ã‚ã€ãƒ¯ãƒ¼ã‚¯ãƒ•ãƒãƒ¼ã®æ¨™æº–化やシステム導入ç‰ã«ã‚ˆã‚‹åŠ¹çŽ‡åŒ–を通ã—ã¦æ›´ãªã‚‹ä¾¡å€¤ã‚’æ案ã—ã¾ã™ã€‚PMIæ¥å‹™ã®ä¸ã®çµŒç†éƒ¨åˆ†ã‚’実施ã„ãŸã ã仕事ã§ã™ã€‚ â– æ¥å‹™è©³ç´°ï¼š æ–°è¦äº‹æ¥ã®ãƒªãƒªãƒ¼ã‚¹ã¯ã€å˜ç´”ãªå•†æè¿½åŠ ã ã‘ã§ãªãã€ã“ã‚Œ...
Lugar:
Roppongi, Tokyo | 14/01/2026 01:01:44 AM | Salario: S/. No Especificado
å°‚é–€è·ç³»ï¼ˆã‚³ãƒ³ã‚µãƒ«ã‚¿ãƒ³ãƒˆã€é‡‘èžã€ä¸å‹•ç”£ï¼‰ 掲載予定期間：2026/1/12(月)〜2026/4/5(æ—¥) コンサルタント（PMI / ã‚«ãƒ¼ãƒ–ã‚¢ã‚¦ãƒˆé ˜åŸŸï¼‰â—†ã‚¢ã‚¸ã‚¢æœ€å¤§ç´šãƒ»æ—¥æœ¬ç™ºã‚°ãƒãƒ¼ãƒãƒ«ãƒ•ã‚¡ãƒ¼ãƒ â– æ¥å‹™å†…容 M&Aã®ãƒ...ストフェーズ（PMI・カーブアウト）ã«ãŠã„ã¦ã€çµ±åˆãƒ»åˆ†é›¢ã®æ§‹æƒ³ç–定ã‹ã‚‰ã€Day1/Day100è¨è¨ˆã€åˆ†ç§‘会推進ã€åˆ¶åº¦ãƒ»ç®¡ç†ä¼šè¨ˆå¯¾å¿œã€TSA・å†ç·¨æ”¯æ´ã¾ã§ã€æ§‹æƒ³ã‹ã‚‰ç§»è¡Œãƒ»å®šç€ã¾ã§ä¸€æ°—通貫ã§ãƒªãƒ¼ãƒ‰ã—ã¦ã„ãŸã ãã¾ã™ã€‚ 以下...
Lugar:
Yaesu, Tokyo | 13/01/2026 20:01:34 PM | Salario: S/. 13000000 - 23000000 per year
経ç†é¢ã®ç®¡ç†éƒ¨é–€ã®ç’°å¢ƒã‚’æ•´ãˆäº‹æ¥ã®ç™ºå±•ã‚’サãƒãƒ¼ãƒˆã§ãる仕組ã¿ã‚’構築ã—ã¦ã„ãŸã ã‘る方を募集ã—ã¦ã„ã¾ã™ã€‚ 経ç†æ¥å‹™ã«ãŠã‘ã‚‹å„種決済ルールや内部統制を確立ã•ã›çµ„ç¹”ã®åŸºç›¤ã‚’固ã‚ã€ãƒ¯ãƒ¼ã‚¯ãƒ•ãƒãƒ¼ã®æ¨™æº–化やシステム導入ç‰ã«ã‚ˆã‚‹åŠ¹çŽ‡åŒ–を通ã—ã¦æ›´ãªã‚‹ä¾¡å€¤ã‚’æ案ã—ã¾ã™ã€‚PMIæ¥å‹™ã®ä¸ã®çµŒç†éƒ¨åˆ†ã‚’実施ã„ãŸã ã仕事ã§ã™ã€‚ â– æ¥å‹™è©³ç´°ï¼š æ–°è¦...会社ã§ã®ä½•ã‚‰ã‹ã®æ¥å‹™æ”¹å–„ã®èµ·æ¡ˆãƒ»æ”¹å–„対応ã®çµŒé¨“ 2.コンサルティングファーム（戦略系ã€ç·åˆç³»ï¼‰ã§ã®æ¥å‹™çµŒé¨“ ・基幹系æ¥å‹™ã«ãŠã„ã¦ã€æ‹…当部署ã¨å¯¾ç‰ã«ä¼šè©±ãªã„ã—æ案ã§ãる能力 ・論ç†çš„æ€è€ƒåŠ› ＜ランク別ã®ã‚¹ã‚ル/経験＞ リーダーレベル：M&Aã«ãŠã‘ã‚‹PMIæ¥å‹™...
Lugar:
Tokyo | 13/01/2026 03:01:14 AM | Salario: S/. No Especificado
å˜ä½“決算æ¥å‹™ã‚’ãŠä»»ã›ã—ã€ã”経験をãŠæŒã¡ã®æ–¹ã«ã¯æ”¯åº—支社ã®æ¥å‹™æ”¹å–„や開示æ¥å‹™ç‰ã‚‚ãŠä»»ã›ã„ãŸã—ã¾ã™ã€‚ â– æ¥å‹™è©³ç´°ï¼š 経ç†æ‹…当ã¨ã—ã¦ã€ä¸»ã«ä¸‹è¨˜ã®æ¥å‹™ã‚’ã”æ‹…å½“é ‚ãã¾ã™ã€‚ ・連çµæ±ºç®—æ¥å‹™ ・M＆A時ã®PMI対応 ・グループ会社経ç†æ¥å‹™ã®çµ±è½„担当 ゆã...æ¡ä»¶ï¼ž â– å¿…é ˆæ¡ä»¶ï¼šä¸‹è¨˜ã„ãšã‚Œã‹ ・PMIã‚’é‚è¡Œã™ã‚‹ä¸Šã§ã®æ‰‹ç¶šãã‚„æµã‚Œã‚’知ã£ã¦ã„ã‚‹æ–¹ ・連çµæ±ºç®—ã®æµã‚Œã‚’知ã£ã¦ã„る方（親会社・å会社å•ã‚ãšï¼‰ â– æ“è¿Žè¦ä»¶ ・SAPã€Divasystem使用経験...
Lugar:
Tokyo | 13/01/2026 03:01:50 AM | Salario: S/. No Especificado
［仕事詳細］ â– æ¥å‹™å†…容 M&Aã®ãƒã‚¹ãƒˆãƒ•ã‚§ãƒ¼ã‚ºï¼ˆPMI・カーブアウト）ã«ãŠã„ã¦ã€çµ±åˆãƒ»åˆ†é›¢ã®æ§‹æƒ³ç–定ã‹ã‚‰ã€Day1/Day100è¨è¨ˆã€åˆ†ç§‘会推進ã€åˆ¶åº¦ãƒ»ç®¡ç†ä¼šè¨ˆå¯¾å¿œã€TSA・å†ç·¨æ”¯æ´ã¾ã§ã€æ§‹æƒ³ã‹ã‚‰ç§»è¡Œãƒ»å®šç€...ã¾ã§ä¸€æ°—通貫ã§ãƒªãƒ¼ãƒ‰ã—ã¦ã„ãŸã ãã¾ã™ã€‚ 以下ã®ã‚ˆã†ãªå…·ä½“æ¥å‹™ã‚’想定ã—ã¦ã„ã¾ã™ï¼š â—‡IMO/SMOæ”¯æ´ ãƒ»çµ±åˆæ–¹é‡æ•´ç†ã€çµ±åˆå®Ÿç¾ã«å‘ã‘ãŸPMI計画ç–定（Day1ï¼Day100） ・カーブアウト計画ã®ç–定（全体方é‡ã€TOMè¨è¨ˆã€å®Ÿè¡Œè¨ˆç”»ç–定） ・組織...
Lugar:
Tokyo | 13/01/2026 03:01:20 AM | Salario: S/. 13000000 - 23000000 per year
å–得日数138日。※2024/4～2025/3実績） ã€å‹Ÿé›†èƒŒæ™¯ã€‘ ã€ä»•äº‹å†…容】 コンサルタント（PMI / ã‚«ãƒ¼ãƒ–ã‚¢ã‚¦ãƒˆé ˜åŸŸï¼‰â—†ã‚¢ã‚¸ã‚¢æœ€å¤§ç´šãƒ»æ—¥æœ¬ç™ºã‚°ãƒãƒ¼ãƒãƒ«ãƒ•ã‚¡ãƒ¼ãƒ â– æ¥å‹™å†…容 M&Aã®ãƒã‚¹ãƒˆãƒ•ã‚§ãƒ¼ã‚ºï¼ˆPMI・カーブアウト）ã«ãŠ...æ–¹é‡æ•´ç†ã€çµ±åˆå®Ÿç¾ã«å‘ã‘ãŸPMI計画ç–定（Day1ï¼Day100） ・カーブアウト計画ã®ç–定（全体方é‡ã€TOMè¨è¨ˆã€å®Ÿè¡Œè¨ˆç”»ç–定） ・組織å†ç·¨ã®æ–¹é‡æ•´ç†ãŠã‚ˆã³è¨ˆç”»ç–定 ・分科会進æ—・課題管ç†ã€æ¨ªä¸²èª²é¡Œå¯¾å¿œï¼ˆçµ„ç¹”è¨è¨ˆã€ã‚¬ãƒãƒŠãƒ³ã‚¹ã€åºƒå ±ãƒ»ç·å‹™...
://hr.dmm-corp.com/privacy ã€å‹Ÿé›†èƒŒæ™¯ã€‘ ã€ä»•äº‹å†…容】 ã€ãƒã‚¤ãƒ–リット勤務å¯ã€‘経ç†PMIâ—†DMMグループï¼ãƒ•ãƒ¬ãƒƒã‚¯ã‚¹åˆ¶ãƒ»å¹´é–“休日120æ—¥ ã€DMM.comグループã®å¤šå½©ãªäº‹æ¥ã‚’支æ´ï¼å¹´é–“休日120日・完全週休2...æ¥å‹™ã«ãŠã‘ã‚‹å„種決済ルールや内部統制を確立ã•ã›çµ„ç¹”ã®åŸºç›¤ã‚’固ã‚ã€ãƒ¯ãƒ¼ã‚¯ãƒ•ãƒãƒ¼ã®æ¨™æº–化やシステム導入ç‰ã«ã‚ˆã‚‹åŠ¹çŽ‡åŒ–を通ã—ã¦æ›´ãªã‚‹ä¾¡å€¤ã‚’æ案ã—ã¾ã™ã€‚PMIæ¥å‹™ã®ä¸ã®çµŒç†éƒ¨åˆ†ã‚’実施ã„ãŸã ã仕事ã§ã™ã€‚ â– æ¥å‹™è©³ç´°ï¼š æ–°è¦äº‹æ¥ã®ãƒªãƒªãƒ¼ã‚¹ã¯ã€å˜ç´”ãªå•†æè¿½åŠ ã ã‘ã§ãªãã€ã“ã‚Œ...
防ç½ä¼æ¥ã€ã¨ã—ã¦ã€ã€Œå®‰å…¨ãƒ»å®‰å¿ƒã€ã•ã‚‰ã«ã€Œå¿«é©ãƒ»åˆ©ä¾¿ã€ã‚’追求ã—ã€ä¸–ã®ä¸ã‹ã‚‰ç½å®³è¨˜äº‹ãŒã‚¼ãƒã«ãªã‚‹æ—¥ã‚’目指ã—ã¦é£›èºã—続ã‘ã¦ã„ãã¾ã™ã€‚ ã€å‹Ÿé›†èƒŒæ™¯ã€‘ ã€ä»•äº‹å†…容】 ã€æ±äº¬æœ¬ç¤¾ã€‘経ç†ï¼ˆPMI）※土日ç¥ä¼‘ã¿ï¼æ±è¨¼ãƒ—ãƒ©ã‚¤ãƒ ä¸Šå ´ï¼æ¥ç•Œ...å˜ä½“決算æ¥å‹™ã‚’ãŠä»»ã›ã—ã€ã”経験をãŠæŒã¡ã®æ–¹ã«ã¯æ”¯åº—支社ã®æ¥å‹™æ”¹å–„や開示æ¥å‹™ç‰ã‚‚ãŠä»»ã›ã„ãŸã—ã¾ã™ã€‚ â– æ¥å‹™è©³ç´°ï¼š 経ç†æ‹…当ã¨ã—ã¦ã€ä¸»ã«ä¸‹è¨˜ã®æ¥å‹™ã‚’ã”æ‹…å½“é ‚ãã¾ã™ã€‚ ・連çµæ±ºç®—æ¥å‹™ ・M＆A時ã®PMI対応 ・グループ会社経ç†æ¥å‹™ã®çµ±è½„担当 ゆã...
æ´»ãŒã‚ˆã‚Šè±Šã‹ã«ãªã‚‹æœªæ¥ã‚’æ€ã„æãã€ITã®å´é¢ã‹ã‚‰ã‚³ãƒŸãƒ¥ãƒ‹ã‚±ãƒ¼ã‚·ãƒ§ãƒ³ã®æ´»æ€§åŒ–を促ã™äº‹æ¥ãƒ»ã‚µãƒ¼ãƒ“スを推進ã™ã‚‹ã“ã¨ã§ã€ã‚ˆã‚Šè‰¯ã„コミュニケーションã®å‰µé€ ã«å–組んã§ã„ã¾ã™ã€‚ ã€å‹Ÿé›†èƒŒæ™¯ã€‘ ã€ä»•äº‹å†…容】 ã€æ¸‹è°·ï¼åœ¨å®…ã‚り】PMIプãƒã‚¸ã‚§ã‚¯ãƒˆãƒžãƒã‚¸ãƒ¡ãƒ³ãƒˆï¼ˆè²¬ä»»è€…候補）◆投資...å…ˆã®PMIを担当ï¼æŸ”軟ãªåƒãæ–¹ ◆◇黒å—経営継続ã€è‡ªå·±è³‡æœ¬æ¯”率80%越ãˆã®å®‰å®šçµŒå–¶ã®ãƒ—ãƒ©ã‚¤ãƒ ä¸Šå ´ä¼æ¥ï¼ä»²é–“ã¨æ¥½ã—むコミュニケーションサービスをæä¾›ï¼ãƒªãƒ¢ãƒ¼ãƒˆã‚„フレックスç‰æŸ”軟ãªåƒãæ–¹ï¼ç¦åˆ©åŽšç”Ÿå……実◆◇ â– æ¥å‹™æ¦‚è¦ï¼š 投資...