労務クラウド”SmartHR”／継続率99％／フルフレックス□■ マルチプロダクト戦略を掲げ、労務の他、タレントマネジメントなどHR起点に幅広い事業を展開。新規事業のため潤沢に開拓余地を広げられる組織です。 ■ミッション 事業...等の選択が可能 ■オフィスコンビニ ■1Passwordを全員に付与 ■フリーアルコール（毎日18:00〜） ■部活制度（1人1500円補助/回） ■インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK） ■グループ会社であるSmart相談...
る業務から少しづつお任せします。 ・給与計算 ・勤怠管理 ・福利厚生業務 ・時期に応じた労務手続き（年末調整、住民税、36協定等） ・労働保険・社会保険手続き ・他、会社全体の労務業務 ※使用ツール ・OBIC7（給与関連） ・SmartHR（人事...
と連携したコーポレートブランド戦略、及びコミュニケーション戦略の構築 ■ブランド・コミュニケーション戦略に基づく、自社メディア（SNS、オウンドメディア）の企画・制作・運用 ■プレスリリースを活用した社外への戦略的な情報発信 ■HR、及び...名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。 社内表彰制度（年に4回） 表彰メンバーには手当あり e-learningサービス いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能 経営合宿・責任...
積されたデータは戦略人事や組織改革における意思決定を促進します。 【募集背景】 【仕事内容】 【東京】導入コンサルタント◆大企業向けプロダクトの長期活用支援◆HR×SaaSで業界シェアNo.1 ■□累計214億調達のユニコーン企業！“well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰も...サル企業での導入コンサルティングの経験 ・BtoB SaaS事業における業務経験 ・人事労務の業界知識、HRテクノロジーの知識、知見 ・マネジメント業務の経験 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：60分...
積されたデータは戦略人事や組織改革における意思決定を促進します。 【募集背景】 【仕事内容】 【在宅可】ITセールス（新規事業立ち上げフェーズ）◆導入社数7万社突破◆業界トップHR×SaaS展開 ■□直近214億円資金調達のユニコーン企業/“well-working 労働...にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会をつくる”をミッションに掲げ、導入7万社を誇るシェアNo.1人事労務クラウド”SmartHR”／継続率99％／フルフレックス□■ マルチプロダクト戦略を掲げ、労務の他、タレントマネジメントなどHR起点...
積されたデータは戦略人事や組織改革における意思決定を促進します。 【募集背景】 【仕事内容】 カスタマーサクセス◆新規事業領域◆人事組織戦略に貢献◆業界シェアNo.1のHR×SaaS事業を展開 ■□「従業員データベース」の強みをもとに、当社再注力領域の新規事業拡大にお任せ！／“well-working...ィスコンビニ ・1Password を全員付与 ・フリーアルコール（毎日18:00~） ・部活制度（1人1500円補助/回） ・インフルエンザなどの予防接種費用負担（家族もOK） ・グループ会社である Smart相談室の利用 ・資格保持費用の会社負担（士業...
【事業内容】 ■事業内容： Smart Office事業/System Integration事業/HR事業 【募集背景】 【仕事内容】 【新宿】インサイドセールス（リーダー候補）◆自社サービス「スリホ」の事...業拡大をお任せ／裁量◎ 当社のSmart Office事業部では、定額制プリンターの自社サービス「スリホ」を法人企業様向けに展開しています。累計導入社数6,000社を超える「スリホ」のさらなる拡大に向け、今回...
積されたデータは戦略人事や組織改革における意思決定を促進します。 【募集背景】 【仕事内容】 【大阪】導入コンサルタント◆大企業向けプロダクトの長期活用支援◆HR×SaaSで業界シェアNo.1 ■□累計214億調達のユニコーン企業！“well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰も...サル企業での導入コンサルティングの経験 ・BtoB SaaS事業における業務経験 ・人事労務の業界知識、HRテクノロジーの知識、知見 ・マネジメント業務の経験 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制 フレキシブルタイム：5:00～22:00 休憩時間：60分...
レジーズM&Aアドバイザリー」 ・HR系SaaSプロダクト「NALYSYS」 （参考） 「Smart+」のCost Capと自社運用でCPAを改善、「レバクリ」が切り拓くTikTok広告×ヘルスケアの可能性 ◎詳細 立ち...
スリリースを活用した社外への戦略的な情報発信 ■HR、及び事業部門と協力しての各種コンテンツ企画・制作 ■他社、インフルエンサーなどと協力してのクロスマーケティングの企画・実行 ■各種独自イベント（オンライン・オフライン）の企画・制作 「施策を回す」だけではなく、 “会社...発見力・スタートアップスキルを磨くため、ランダムで4～6名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。 ■社内表彰制度（年に4回） -表彰メンバーには手当あり ■e-learningサービス -いつでも『Smart...