プロジェクトの推進およびクラウドソリューションの提案・設計・構築 ・顧客目線に立ったセキュリティ対策の新規企画、提案活動 ・セキュリティSOLの設計〜構築・導入のプロジェクトマネジメント、ベンダー/協力会社の管理 ・セキュリティ対策運用およびメンバー管理、改善提案までの業務 ※顧客...
Lugar:
Aichi | 28/03/2026 03:03:06 AM | Salario: S/. No Especificado
地詳細> 株式会社SOL/東京オフィス(2022.04移転) 住所:東京都渋谷区千駄ヶ谷5丁目21番5号 ミサワビル6階 604号室 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 変更の範囲:会社の定める事業所 [待遇・福利厚生] 通勤手当、健康保険、厚生...
Lugar:
Tokyo | 28/03/2026 03:03:15 AM | Salario: S/. No Especificado
プロジェクト事例: ◆ロジスティード向け シェアリング+従量課金型 ECプラットフォームセンター「ONEsLOGI」導入 https://sol.logisteed.com/recruit/work/01.html ■開発環境: 【言語】Java VB...
解決に向けた最適ソリューション提案 ・要件定義からシステムやサービスの設計・構築、導入、保守・運用に至るまで一連のプロジェクトの進捗管理、課題管理 【ソリューション事例】 製造:生産見える化SOL/金融:金融事務デジタル化SOL/公共:電子申請SOL/その他:ネッ...トワーク・サーバーSOL等や電帳法SOL、文書管理SOL等 ★新しい技術分野も活用し、お客様の課題に合わせた最適なソリューションを提供します。 ■働き方 ・全社平均残業時間:約20時間/月 ・在宅勤務は週2回利用可となります。 ・エリ...
Lugar:
神奈川県横浜市西区みなとみらい | 25/03/2026 02:03:06 AM | Salario: S/. No Especificado
っていただく想定です。 【参考情報:Salesforce 活用支援サービス】 https://www.alsi.co.jp/industry/salesforce-sol/ ■魅力ポイント: ◎ユーザー企業に近い場所での業務経験を培いながら、新た...
Lugar:
宮城県大崎市古川 | 25/03/2026 01:03:59 AM | Salario: S/. No Especificado
っていただく想定です。 【参考情報:Salesforce 活用支援サービス】 https://www.alsi.co.jp/industry/salesforce-sol/ ■魅力ポイント: ◎ユーザー企業に近い場所での業務経験を培いながら、新た...
密着型でありながら、富士フイルムGの福利厚生を享受でき、スキルアップにも繋がるポジションです。 【ソリューション例】 製造:生産見える化SOL/金融:金融事務デジタル化SOL/公共:電子申請SOL その他:ネットワーク・サーバーSOL等や電帳法SOL...、文書管理SOL等 https://www.talent-book.jp/fujifilm/stories/55541?utm_source=scout01&utm_medium=link&utm_campaign=recruit 【顧客...
を変える可能性を秘めた貴重な財産であると私たちは考えます。 Ureka(ユリーカ)とは、アルキメデスが原理を閃いた際に叫んだと言われるEUREKA(見つけた!)に由来しています。 当社は、「情熱(SOL)で実現(REALIZE)」するというSOLIZEの精神を継承しつつ、私たちは、閃き...
Lugar:
Kanagawa | 25/03/2026 00:03:35 AM | Salario: S/. No Especificado
っていただく想定です。 【参考情報:Salesforce 活用支援サービス】 https://www.alsi.co.jp/industry/salesforce-sol/ ■魅力ポイント: ◎ユーザー企業に近い場所での業務経験を培いながら、新た...
Lugar:
Aoba, Sendai | 24/03/2026 22:03:06 PM | Salario: S/. No Especificado
(ユリーカ)とは、アルキメデスが原理を閃いた際に叫んだと言われるEUREKA(見つけた!)に由来しています。 当社は、「情熱(SOL)で実現(REALIZE)」するというSOLIZEの精神を継承しつつ、私たちは、閃き...
Lugar:
Tokyo | 24/03/2026 20:03:03 PM | Salario: S/. No Especificado