【リモート可】クラウドERP導入アーキテクト(開発リーダー)/平均残業月10h程度
version管理:Azure DevOps ・使用言語:X++等 ★充実した研修制度 (1)DLP Online(以下DLP) 同社オリジナルのDynamics365F&Oのオンライン教育型プラットフォーム 日本で唯一、日本...
version管理:Azure DevOps ・使用言語:X++等 ★充実した研修制度 (1)DLP Online(以下DLP) 同社オリジナルのDynamics365F&Oのオンライン教育型プラットフォーム 日本で唯一、日本...
・開発ツール:VisualStudio、GitHub Copilot ・開発version管理:Azure DevOps ・使用言語:X++等 ■就業環境: ・リモートワーク率9割。オンラインで打合せを行い、クラ...学校卒以上 <応募資格/応募条件> ■必須条件: 直近でいずれかの開発経験 ・Java,C#,VB.net等のオブジェクト指向系言語 ■歓迎条件: ・開発経験1年以上 ・業務系アプリケーション開発経験 ・Database連係SQL開発...
):AzureSQLServer ・開発環境:Azure仮想環境orローカルPC ・開発ツール:VisualStudio ・開発version管理:Azure DevOps ・使用言語:X++等 ■ERP導入を通して一流企業を支える技術者集団 当事...業部は総勢約80名となりチームに分かれ活動しています。 下記4つの部門に分かれています。 └Dynamics365FOの導入を担当する部門×2 └教育やコンシェルジュを担当する部門 └SAPの導入を行っている部門 ★充実した研修制度 (1...
環境:Azure仮想環境orローカルPC ・開発ツール:VisualStudio ・開発version管理:Azure DevOps ・使用言語:X++等 ■キャリアパス ご自身の志向性に合わせ「コンサルタント」「プロジェクト責任者」「開発...した研修制度 (1)DLP Online(以下DLP) 同社オリジナルのDynamics365F&Oのオンライン教育型プラットフォーム 日本で唯一、日本初の教育システムです https://www.ntsol.co.jp/si/axdefault...
. Lead end-to-end marketing execution in target regions from 0 to 1, covering key milestones such as product testing, pre...-registration, launch, and version updates, including planning and execution. Brand Building & User Insights: Build and shape the...
統括本部を含めた各種レビューを推進しています。 ■採用背景: Astemo QMS構築は昨年度から開始され、FY24でAGQS(1st version)が整備されました。 FY25-26では2nd StageとしてAstemo全社的な整備計画が立案されており、ブレ...ーキビジネスユニットが全社活動に追従する為の重要な活動となります。 ◆同社の特徴・魅力: <世界23の地域に展開!独立系グローバルサプライヤー> ・2021年1月に大手4社が経営統合しグローバルメガサプライヤーとして誕生。 ・売上収益2.1兆円超、従業員数約8万人の規模(連結) ・パワートレイン、シャ...
取得に向けた学習が可能です。また、SuccessFactorsを学べる環境も導入し、勉強会開催などで共有の場を設けています。 ■プロジェクト例 (1)次期タレマネシステム支援プロジェクト(SAP SuccessFactorsの導入・保守・運用支援) シス...テム導入にむけた要件整理/システム実装・検証、システム保守(不具合修正、パッケージVersion UP対応等)/ユーザーからの問い合わせ対応等 (2)SAP/HCM 運用保守サービスプロジェクト(SAP HCMに特化し、複数...
会開催などで共有の場を設けています。 ■プロジェクト例 (1)次期タレマネシステム支援プロジェクト(SAP SuccessFactorsの導入・保守・運用支援) システム導入にむけた要件整理/システム実装・検証、システム保守(不具合修正、パッケージVersion UP対応...
【事業内容】 ~連結売上2兆1,900億超・世界シェアNo.1製品多数・海外売上比率7割・モビリティ部品のグローバルメガサプライヤー/電動化・自動運転・安全運転支援領域で先端技術開発に投資中/HITACHIとHONDAの技術力・DNA...ラインの実現を通した個人と組織の継続的な成長を目標としております。 個人のニーズは、(1)各個人がキャリアを考える上でもっともと重要視していること(2)ありたい姿(3)業務希望や異動希望(4)ソフトウェアスキルの情報を元に上司と本人での「キャリア面談」を定期的に実施しています。 【募集背景】 【仕事...
取得に向けた学習が可能です。また、SuccessFactorsを学べる環境も導入し、勉強会開催などで共有の場を設けています。 ■プロジェクト例 (1)次期タレマネシステム支援プロジェクト(SAP SuccessFactorsの導入・保守・運用支援) シス...テム導入にむけた要件整理/システム実装・検証、システム保守(不具合修正、パッケージVersion UP対応等)/ユーザーからの問い合わせ対応等 (2)SAP/HCM 運用保守サービスプロジェクト(SAP HCMに特化し、複数...