携帯販売スタッフ
株式会社シエロ <派遣社員、紹介予定派遣>≪大森≫大手携帯ショップstaff【即日登録/スマホ面接OK】♪シエロは高時給&厚待遇★ 給与: 時給1600円~ ※残業代支給 ★交通費別途支給(規定あり) ゜+゜・。○。・゜+゜・。○。・゜+゜ 入社祝い金10万円支給(規定有) お友達を紹介頂くと, インセンティブ支給(規定有) ★月2回払い・週払い可能(規程有)★ ゜・。○。・゜+゜・。○。・゜+゜ 職種: 【softban...
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【仕事内容】★☆★☆こちらの求人の魅力★☆★☆ ◎夜勤なし ◎年休110日以上 ◎経験者優遇 ◎週休2日 ◎駅チカ ★ 特に気になる・・・ ◎職場の雰囲気、人間関係ってどう? ◎業務内容の詳細は? ◎平均年収は?私の経験を考慮した場合の給与待遇条件は? これらの情報も丁寧にご案内致します!! 直接応募通知が行くわけではございませんので、 まずはお気軽にお問合せください♪♪,駅から徒歩わずか5分の好立地◎年間休日112日♪日勤のみのデイサービス管理者募...
【施設名】: ほしのこ池上 【施設形態】:放課後等デイサービス 【募集職種】: 児童指導員 【雇用形態】: 正社員,契約社員 【業務内容】: <保育士・児童指導員> 施設内における療育業務および付帯する業務 ・生活指導計画の作成 ・保護者対応 ・送迎 等 【給与】: <契約社員> 保育士・児童指導員 月給250,000円-350,000円 ※一律手当含む [給与内訳] ・基本給216,200円-302,500円 ・残業代(22h)33...
ユニバーサルドラッグ 大井町店 <パート>大手ドラッグストアグループで働こう! 東京都内を中心にドラッグストア・調剤薬局を展開中 給与: 時給 1,226円以上 職種: 登録販売者(管理者要件を満たしている方) 勤務地: 東京都区品川区 もっとも身近で相談のできる医療提供施設を目指しています。 単なる販売職ではなく、お客様一人ひとりに対して、食事や生活のしかた、薬の飲み方といった付加価値をつけて販売するトータルヘルスケアのアドバイザ...
【施設名】: 保育関連施設(品川区)の非公開求人 【施設形態】:保育関連施設 【募集職種】: 保育関連施設 【雇用形態】: アルバイト・パート 【業務内容】: <放課後児童支援員> 児童クラブにおける保育士業務および付帯する業務 ・遊びの指導 ・宿題や勉強のサポート ・連絡帳 ・イベント企画や実施等 【給与】: <契約社員> 月給232,000円-240,000円 [保育関連施設手当] ※該当者には上記月給に加算して支給 ・資格手当...
【仕事内容】,【飲食業を選んだのは、こんな理由じゃないですか?】 「お客様の笑顔が見たいから」「ありがとうって言われるのが嬉しいから」 その想いは、すごく素敵です。 でも、飲食のこんなところ…正直キツくないですか? △営業終了後の清掃・仕込み △立ちっぱなしで体力的にしんどい △給与が低くて将来不安 実は、同じ接客業でも業界が違うだけで待遇は大きく変わります。 ■パチンコ業界なら ・接客スキル→そのまま活かせる ・規則的なシフト、残業少なめ、休憩しっか...
職種 介護・福祉>介護職員 仕事内容 【仕事内容】 高齢者施設における介護業務全般(日勤帯・夜間帯)をお願いします。 【主な業務内容】 ・食事に関する業務(配膳、下膳、服薬、食事介助、口腔ケア) ・排泄介助(トイレ誘導またはオムツ交換) ・入浴に関する業務(準備、誘導、着脱介助、入浴介助/片付け) ・トランス(ベッド、車イス、ストレッチャーなどへ移乗) ・居室からリビングやホールへの誘導 ・離床介助、臥床介助 ・ナースコールの対応 ・介...
【施設名】: キッズラボ中延園 【施設形態】:認可保育園 【募集職種】: 保育士 【雇用形態】: 正社員 【業務内容】: <保育士> 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】: <正社員> 月給230,750円-(中途) ※最終的に勤務年数、能力、資格を考慮し詳細を決定。 ※表示はおおむね経験3年程度の想定給与 [保育関連施設手当] ・役職手当 ...
【施設名】: さくらさくみらい鵜の木 【施設形態】:認可保育園 【募集職種】: 保育士 【雇用形態】: 正社員 【業務内容】: <保育士> 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】: <正社員> 月給252,700円-(補助金等含む) ※2026年7月以降は月給272,700円-(補助金等含む) [保育関連施設手当] ・通勤手当…上限月額30,000...
【仕事内容】,高収入の接客業で正社員に挑戦!20・30代の先輩社員が、仕事のコツを教えます♪ ジャランを営業する当社は、 北陸から関東・関西へと店舗を拡大してきました。 特徴は、 売上目標もお金の使い道もすべて“現場”で決定する仕組みです。 普通であれば上司の許可が必要な企画立案であっても、 現場の社員が先頭に立ってリードする事ができます。 地域にあった施策をスピード感をもって実現できるため、 各地域のお客様から高い支持を獲得。 「○○を実現してやろう!」...