【施設名】： にじのいるか保育園杉並松の木 【施設形態】：認可保育園 【募集職種】： 保育士 【雇用形態】： 正社員,契約社員 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士 中途 月給257,000円‐ ※1年以上の実務経験がある場合。1年未満の場合は要相談となります。 新卒 月給247,000円- ［...
【仕事内容】＼大学受験指導のプロ講師／現役高校生への集団指導◆週1日・1科目でOK★指導経験がある方歓迎！,■現役高校生対象の大学受験指導 大学受験に通っているのは現役の高校1年生から高校3年生まで。 大学現役合格を目指して通っている生徒たちに受験指導をお願いいたします。 指導していただくのは自信のある教科・科目だけでOKです。 1コマは高校1・2年生が70分、高校3年生は80分で、1日2〜3コマをお願いいたします。 ■安心充実の研修制度あり♪ 授業の仕方や...
【仕事内容】未経験OK／交通費支給／福利厚生充実／残業なし／研修あり／土日祝休み／主婦活躍中・主夫活躍中／短時間（４時間以内）／社会保険完備／派遣／長期歓迎／経験者歓迎／資格優遇／50代活躍中,【お仕事内容】 ◎資格必須◎上石神井駅最寄りの認可保育園で 派遣の保育士さん募集中！ ◎ お仕事内容 ◎ 定員106名の認可保育園で 保育補助業務全般をお願いします！ ・お子様との遊び ・おむつ替えやトイレの排せつ介助 ・園での日常の補助 など ◎ 勤務時間 ◎ ...
【仕事内容】 ◎資格必須◎★☆…………☆★ 看護師 正社員 ★☆…………☆★ 定員5名の小規模施設です！ 療育の経験がある方、 ぜひ活かしてみませんか？ ～ 仕事内容 ～ 医療的ケアを必要とする子ども達 一人ひとりの個性や成長に寄り添い ながら、安心して過ごせる環境づくりと 日常生活や社会性の向上をサポートする お仕事です。 ◎具体的には… ・吸引、導尿 ・安全管理 ・日常生活のサポート (食事・排泄など) ～ 勤務時間 ～...
【施設名】： にじのいるか保育園杉並井草 【施設形態】：認可保育園 【募集職種】： 保育士 【雇用形態】： 正社員 【業務内容】： ＜保育士＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 保育士 中途：月給257,000円‐ ※1年以上の実務経験がある場合。1年未満の場合は要相談となります。 新卒：月給247,000円- ［給与内訳］ ...
【施設名】： 関町ちぐさ幼稚園 【施設形態】：幼稚園 【募集職種】： 幼稚園教諭 【雇用形態】： 正社員 【業務内容】： ＜幼稚園教諭＞ 保育施設における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】： ＜正社員＞ 短大・専門卒 月給228,000円 ［給与内訳］ ・基本給191,000円 ・研究手当19,000円 ・処遇改善手当8,000円 ・固定残業手当10,00...
【施設名】： 下井草すきっぷ保育園 【施設形態】：認可保育園 【募集職種】： 保育士 【雇用形態】： アルバイト・パート 【業務内容】： ＜一般保育士＞ 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 ＜主任保育士＞ 保育士のリーダー役割業務 ・0-5歳児の保育 ・保護者対応 ・保育士育成指導 ・各種書類の作成 ・外部業者との調整業務 【給与】： ＜正社員＞ 一般...
■介護業務全般・食事介助、入浴介助、排泄介助、移動介助・他、日常生活のサポート全般＜br＞【さらにスキルUP！経験者歓迎♪】残業ほぼナシでプラ充！高収入でしっかり稼ぐ！＜br＞■お仕事PR＜br＞≪経験者優遇≫ これまでの経験を活かしませんか？＜br＞ブランクがあっても大丈夫♪ 経験はちょっとだけ…という方もOK！＜br＞≪プライベートが充実する≫ 場合によってはお願いすることもありますが、＜br＞残業はほとんどナシ！＜br＞≪機能的な制服アリ≫ 制服があるので、＜b...
【仕事内容】 大型ショッピングモールなどの商業施設で 買取専門店「買取専科」の出店型として、 お客様から受け取った商品を買い取るスタッフの募集です。 査定は本部がサポートするので、接客に集中できる環境。 未経験からでも稼ぎやすい体制です！ ★全国に50店舗以上 買い取り専門店の「買取専科」は北から南まで 全国に展開しています！ ★東証上場企業 安定した経営基盤で将来性もバツグン！ 長く安心して働けます♪ ★インセンティブ＆賞与あり！ とにかく...
【仕事内容】,<保育理念（子ども主体の保育の実現）>子どもたちひとりひとりの「やりたい・やってみたい」を優先し、 子どもの気持ちを受け入れ、存在を認めてあげる「子ども主体の保育」を目指しております。 実現のために、、、 ・産休・育休の取得率は100％♪ ・IT化を進め、保育士の負担軽減！！（月平均残業5h以下） ・1ヵ月単位でシフト希望を提出していただき、柔軟に勤務スケジュールを調整しています。 ・職員同士で協力しながらシフトを組んでおり、お休み...