Importante empresa departamental solicita: **PROMOTOR FINANCIERO** **Ofrecemos**: - Sueldo base $5,256 mensual - Vales de despensa $1,118 mensual - Apoyo de comida $500 - Comisiones NO topadas $16,000 aprox mensual - Bono garantÃa (p...
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IMPORTANTE EMPRESA TEXTIL SOLICITA: OPERADOR DE PRODUCCION ZONA: 5 DE FEBRERO ( CERCA DE CENTRAL VIEJA) **Requisitos**: DISPONIBILIDAD DE ROLAR 3 TURNOS ACTIVIDADES: MANEJO DE MAQUINA DE COCER OFRECEMOS: PAGO SEMANAL+PRESTACIONES DE...
Descripción del empleo Importante Fintech, requiere por expansión: Agente de Cobranza Domiciliar **Requisitos**: Bachillerato o Licenciatura terminada o trunca en carreras económico - administrativas. MÃnimo de 4 a 5 años de experiênci...
REQUISITOS: Escolaridad: Lic. trunca o terminada Experiência en Venta de Productos intangibles, como lo es software, productos digitales, bibliotecas digitales, servicios digitales, etc. HABILIDADES: Gusto por las ventas, Proactivo, Org...
Descripción del empleo Importante empresa del sector Agro industrial, busca;Ejecutivo de acuerdos comerciales en campo Requisitos;Experiência en trabajo comercial en campo ( visitar clientes) Experiência en trabajar en campo y y cono...
Empresa lÃder en su ramo en productos de polietileno Esta en búsqueda de Vendedor o vendedora. **Requisitos**: Experiência mÃnima en el ramo o en ventas de productos de polietileno como pelicula de plastico, rollos y bolsas de plastico. ...
Importante empresa ferrretera busca auditor operativo en tiendas **Requisitos**: Sexo indistinto, escolaridad bachillerato o licenciatura trunca, edad de 22 a 45 años, experiência mÃnima de 2 años en auditorias (inventarios y caja), buen ...
Importante empresa de tecnologia, solicita un Asesor/a de ventas para sucursal: **Requisitos**: - Preferentemente, Carrera técnica informática y sistemas - 8 meses de experiência con atención al cliente, ventas - Empuje por obtener resu...
**Responsabilidades**: - Comunicar las expectativas requeridas del personal a su cargo - Administración del sistema operacional, recursos y procedimientos - Determinar nÃveles de plantilla y asignar cargas de trabajo - Garantizar el cum...