como VENTAS/Especialista Comercial con salario base + comisiones. El objetivo principal es gestionar y ampliar la red de puntos... de ley desde el primer dÃa Estabilidad y desarrollo profesional en una empresa internacional en expansión Bonos mensuales...
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Requisitos: Estudiantes de últimos semestres o recién egresados de las carreras de: Recursos Humanos, PsicologÃa, Comunicación, Administración, Marketing o afines. Conocimientos básicos en herramientas de oficina (Excel, Word, Google Wor...
Responsabilidades Apoyo en procesos administrativos generales (archivo, control de documentos, seguimiento de trámites). Apoyo en actividades de Recursos Humanos: control de expedientes, incidencias, apoyo en nómina y altas/bajas de pers...
Funciones principales Apoyo en procesos administrativos de Recursos Humanos. Seguimiento y control de información de personal. Apoyo en actividades de reclutamiento y selección. Elaboración y actualización de reportes y bases de datos....
Funciones Apoyo en tareas administrativas y de control interno. Organización y actualización de documentación administrativa y de RRHH. Soporte en procesos de selección y seguimiento de candidatos. Elaboración y control de bases de dat...
El puesto está dirigido a personas sin experiencia previa, con interés en desarrollarse profesionalmente en un entorno administrativo y organizacional. Funciones principales Apoyo en tareas administrativas generales y control de document...
, Proveedores, Calidad, Opex etc.) J. Seguimiento a flujo de pagos de los proveedores (/DOL/AP2N, MRBR, FBL1N) K. Realizar... el escalamiento oportuno ante cualquier barrera de falta de material o comercial que afecte la entrega de sus materiales en tiempo...
/ Gerente General de hotel o Gerente de Operaciones Experiencia en el área comercial 2 años mÃnimo en posiciones como Gerente... de Revenue y/o Gerente de Ventas. Experiencia preferentemente en Hoteles de Cadena Internacional. Conocimiento avanzado...