Copamex, empresa de giro industrial de papel y cartón ubicada en San Nicolás de los Garza, Nuevo León. Solicita:Practicante de Contabilidad**Requisitos**:Estudiante activo de licenciatura en Contabilidad (entre 5to y 8vo semestre)Disponibil...
**Conocimientos**:Normas Internacionales de Contabilidad, Normas de Información Financiera, Legislación tributaria, Legislación Laboral, Código Civil Federal, Ley General de Sociedades Mercantiles, Análisis de Estados Financieros y con ampl...
Requisitos- Lic. en Admón.., o carrera a fin- 2 años como auxiliar de rrhh- contol de expedientes- manejo de excel, bases de datos etc,- Volanteo- Posteo- Entrevistas InicialesFunciones:- bolsas de trabajo.- Asistir a ferias de empleos en d...
**COMPAÑÃA LÃDER EN ILUMINACIÓN AUTOMOTRIZ SOLICITA: AYUDANTES GENERALES (OPERADOR DE PRODUCCIÓN)****Necesitas**:- Experiência no indispensable- Secundaria terminada (con certificado o constancia)- Disponibilidad para rolar turnos cada 15 d...
**Actividades**- Solicitar y recibir documentos de clientes- Elaboración de cotizaciones- Seguimientos de pedidos de los clientes- Seguimiento en consumos de los clientes- Requisitos- Experiência mÃnima de 1 año atención a clientes- Manejo ...
IMPORTANTE EMPRESA DE CAPITAL HUMANOSOLICITA**EJECUTIVO COMERCIAL/CONSULTOR DE VENTAS**- Licenciatura en Administración de Empresas, PsicologÃa, PedagogÃa o a fin.- Tener auto y licencia vigente.**Funciones**:- Atracción de Clientes Nuevos....
**IMPORTANTE EMPRESA SOLICITA CHOFER REPARTIDOR****Requisitos**:- Responsable- Dinámico- Buen trato con el cliente- Cordial- Educación básica- Contar con licencia de manejo vigente (Tipo A, B Y E)Experiência de 1 año como chofer repartidor,...
**Requisitos y conocimientos**:- Licencia de conducir vigente- PaqueterÃa Office Básico**Descripción de actividades**:- Manejo de herramientas básicas.- Apoyar al encargado de mantenimiento en todo lo requerido.- Mantener limpio, ordenado y...
Empresa de alimentos solicita:**Formadores de lideres (Becarios)**- **Actividades**:_- Encuestas de clima laboral.- Garantizar la capacitación al puesto.- Promoción de cultura organización.- Desarrollo de materiales para capacitación.- Sist...
Generación de roles de turno de personalSeguimiento a personal operativoSeguimiento puntual y oportuno con diferentes areasRedacción de informes y presentaciones ejecutivasSeguimiento de reuniones con orden del dÃaAtención a llamadas telefó...