SOLICITUD DE BÚSQUEDA DE PERSONAL **PUESTO**: BRAND MANAGER LIFESTYLE FRAGRANCES **DEPARTAMENTO**: MARKETING **DIVISIÓN**: CONSUMER BEAUTY **MANAGER DIRECTO**: ROCÍO ZEMBORAIN **GERENTE/DIRECTOR**: ROCÍO ZEMBORAIN **FECHA ESTIMADA DE...
SOLICITUD DE BÚSQUEDA DE PERSONAL/ **PUESTO**: MARKETING BRAND MANAGER (MAKE UP & FRAGRANCES) **DEPARTAMENTO**: MARKETING **DIVISIÓN**: PRESTIGE **MANAGER DIRECTO**: SR PRESTIGE MARKETING BRAND MANAGER **GERENTE/DIRECTOR**: MARKETING D...
DESCRIPCION DEL PUESTO Y RESPONSABILIDADES **DESCRIPCION DEL PUESTO**: Responsable de desarrollar la estrategia local de las marcas a cargo e implementar planes de marketing para el cumplimiento de objetivos, adaptando la propuesta globa...
DESCRIPCION DEL PUESTO Y RESPONSABILIDADES DESCRIPCION DEL PUESTO: Brindar soporte analítico, operativo y de coordinación a la división de Consumer Beauty dentro del área de Marketing, para las marcas CoverGirl, Rimmel y Fragancias Masi...
DESCRIPCION DEL PUESTO Y RESPONSABILIDADES DESCRIPCION DEL PUESTO: Brindar soporte analítico, operativo y de coordinación a la división de Consumer Beauty dentro del área de Marketing, para las marcas CoverGirl, Rimmel y Fragancias Masi...
DESCRIPCION DEL PUESTO Y RESPONSABILIDADES DESCRIPCION DEL PUESTO: Responsable de desarrollar la estrategia local de las marcas a cargo e implementar planes de marketing para el cumplimiento de objetivos, adaptando la propuesta global a...
DESCRIPCION DEL PUESTO Y RESPONSABILIDADES DESCRIPCION DEL PUESTO: Responsable de desarrollar la estrategia local de las marcas a cargo e implementar planes de marketing para el cumplimiento de objetivos, adaptando la propuesta global a...
DESCRIPCION DEL PUESTO: Brindar soporte analítico, operativo y de coordinación a la división de Prestige dentro del área de Marketing. RESPONSABILIDADES: (actividades a desarrollar, equipo a cargo, alcances, etc) Generación y actualiza...
DESCRIPCION DEL PUESTO: Brindar soporte analítico, operativo y de coordinación a la división de Prestige dentro del área de Marketing. RESPONSABILIDADES: (actividades a desarrollar, equipo a cargo, alcances, etc) Generación y actualiza...