Gerente De Capital Humano
correspondiente de bonos y demás beneficios.Asà como planes estratégicos de retención de talento humano.Tipo de puesto: Tiempo...
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**Descripción del puesto**:Publicación de vacantes en redes sociales, volanteo, posteo.Entrevista de selección.Revisión de referencias laborales.Elaboración de expedientes.Participación en ferias de empleo.Altas de empleados en sistema.Cont...
**Objetivo del puesto**: Atraes, retener y desarrollar talento que permita tener en la geografia los mejores colaboradores. **Requisitos**: Proporcionar indicadores de Hedcount y plantilla. Reclutamiento y selección de las posiciones as...
Una empresa hotelera está buscando un Analista de Recursos Humanos en Nuevo León para ser el primer contacto con el equipo y apoyar en la atención al personal, gestión de nómina y movimiento administrativos. El candidato ideal debe tener un...
**EMPRESA DE SEGURIDAD SOLICITA AUXILIAR DE RECLUTAMIENTO** **Requisitos**: - **EXPERIENCIA EN RECLUTAMIENTO MÃNIMO UN AÑO**: - **LIC**. **TERMINADA O PASANTE**: - **BUENA COMUNICACIÓN**: - **ARMADO DE EXPEDIENTES**: - **ENTREVISTAS ...
Gerente de Recursos Humanos Objetivo del puesto Liderar la estrategia y operación del área de Recursos Humanos, asegurando la correcta gestión del talento, cumplimiento normativo y fortalecimiento de la cultura organizacional, con un enfo...
📠CDMX Oriente / Estado de México Empresa del giro retail busca Gerente Regional de Operaciones con experiencia en manejo de múltiples unidades para liderar la zona Oriente. Responsabilidades Supervisión de operación en tiendas (multiu...
Optimizar la gestión del talento humano, identificar áreas de mejora en el desempeño de los empleados y contribuir...
En corporativo de Hospitales San AÌngel Inn, nos enorgullece nuestra excelencia médica y administrativa, respaldada por un equipo apasionado por la calidad y el servicio. Si buscas un lugar donde desarrollar tu potencial, esta es tu oportun...
Objetivo del puesto: Atraer, retener y desarrollar talento que permitan tener en la geografÃa los mejores colaboradores. Principales responsabilidades: Proporcionar indicadores de Headcount y plantilla al Jefe de cuartel general para ay...