de personas con o sin experiencia que deseen formar parte de nuestro equipo de **Asesores de Cobranzas** por CallCenter.... **Requisitos** - Con o sin experiencia (Deseable 03 meses en CallCenter cobranza, atención al cliente o ventas en callcenter...
Una empresa de cobranzas en Lima busca GESTORES DE COBRANZA CALLCENTER para unirse a su equipo. \n Se requiere... experiencia mínima de 6 meses en cobranzas y ser mayor de 18 años. Las responsabilidades incluyen realizar llamadas a clientes...
del mejor talento humano para cubrir el puesto de ASESOR CALLCENTERCOBRANZAS de manera presencial en Cercado de Lima.\n Requisitos... \n \n - Experiencia mínima de 1 año en cobranzas castigo por Callcenter. \n - Experiencia en gestión de entidades...
Una empresa de cobranza está en busca de un ASESOR DE COBRANZAS - CALLCENTER en San Isidro, Perú. \n El rol...
Una empresa de cobranza en Lima busca un Asesor CallCenter Cobranza para brindar servicio de cobranza telefónica. \n..., y vacaciones pagadas. La posición requiere experiencia mínima de un año en cobranzas y disponibilidad para laborar en el Centro...
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✅ Experiencia deseable en callcenter, cobranzas o ventas \n ✅ Buena comunicación y habilidades de negociación \n...) \n 📌 \n - *FUNCIONES** \n🔹 Gestión de cobranzas y negociación con clientes\n 🔹 Registro de gestiones...
en CallCenter (Cobranza, ventas o afines) (3 meses mínimo)Buena comunicación, negociación y orientación a resultadosPC... o universitarios en curso (Deseable)FuncionesGestión de cobranzas y negociación de compromisos de pagoRegistro de gestiones...
Una empresa en crecimiento del sector servicios busca un SUPERVISOR DE COBRANZASCALLCENTER en Lima. El candidato... ideal debe tener al menos 1 año de experiencia liderando equipos en cobranzas y mostrar proactividad. \n Se ofrece...
Una empresa de cobranzas en crecimiento busca Gestores de Cobranza CallCenter para unirse a su equipo en La Victoria... de planilla desde el primer día. \n Se requiere experiencia mínima de 6 meses en cobranzas y compromiso. El horario...