初期診断により課題を抽出し、大企業病を克服する処方箋を提供して参ります。 ■新会社設立の背景:HRガバナンスに関するコンサルティング、特に指名・報酬委員会等でのアドバイザリー業務においては、銀行や機関投資家の立場から独立した専門家としての助言が求められます。新会...的な調査研究等を強化してまいります。 ■特徴:元々は、三菱UFJ信託銀行の「HR戦略コンサルティング部」という部署が上記背景により三菱UFJ信託銀行の100%子会社として独立しています。 日系大企業に対してガバナンス・コン...
名・施設名 株式会社HRサポート 最終更新日 2026年2月17日...
ソニックグループ各社に対する最高効率・品質の人事サービスの提供を通じ、人・組織のパフォーマンス向上に貢献。 【募集背景】 【仕事内容】 【大阪/門真市】人事<人事DX・HRテック推進ポジション>◆パナソニックGの福利厚生/フルフレックス ~パナ... Process Automation)等のHRテック(Human Resourcesとテクノロジーの掛け合わせ)活用による業務プロセスの設計・最適化推進 ■入社後にお任せすること/将来的に期待すること: はじめは、各種人事オペレーション業務(例...
外労働)月平均20時間 休日・休暇 (休日)土・日・祝 週休二日制 (年間休日数)125日 勤務地 鹿児島県 鹿児島市 山之口町 1-10 鹿児島中央ビルディング11階 (市電 高見馬場電停から徒歩1分) 企業名・施設名 社会保険労務士法人 HR...
【事業内容】 ■事業内容: HRテック事業、BPO事業 ■事業の特徴: ・採用支援システム…母集団形成・選考管理・内定辞退の防止まで。新卒採用の工程がオールインワンで解決できるツールを開発。業界...一人が生産性高く前向きに仕事に向き合える世の中を創っていきたいと考えております。 【募集背景】 【仕事内容】 【週2在宅/未経験歓迎】カスタマーサクセス◆インセンティブ有◆導入1300社超のHRテック 【インセンティブも充実!80%以上がインセンティブを受給!Qで数十万円稼ぐ方も◎東証プライム上場など、導入...
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) 掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水) バックエンドエンジニア テックリード◆次世代HRプロダクト開発◆技術選定から◆リモート可【H-06】 ■職務...ぞれ独立して開発・継続的にリリースを行います。大企業向けのプロダクト開発において、グランドデザインの構築から携わることができる貴重な機会です。 ■職務詳細: ・次世代HRプロダクトのバックエンドアーキテクチャの設計・実装 ・フロントエンジニア、クラ...
営業、事務、企画系 掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水) 【浜松町】人事担当/HRゼネラリスト◆人財戦略立案・実行/リモート・フレックス・副業可 【製薬・ヘル...
営業、事務、企画系 掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水) UXリサーチャー◆HR領域の自社プロダクトの改善策提案・推進◆数百万人規模のユーザー ※株式会社リクルートでの採用ですが、株式...会社インディードリクルートテクノロジーズへ在籍出向予定です。 ※2025年4月1日を目途とするSBUガバナンス体制の変更に伴い設立する新会社として人材関連事業の開発機能等の事業を担う企業です。 ■募集概要 ◇リクルートのHRプロダクト開発チームでは、ユーザー中心設計とデータ駆動の意思決定を牽引するUX...
ITエンジニア系(ソフトウェア、ネットワーク) 掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水) フロントエンジニア テックリード◆次世代HRプロダクト開発◆技術選定から関与◆リモート可【H-05】 ■職務...ぞれ独立して開発・継続的にリリースを行います。大企業向けのプロダクト開発において、グランドデザインの構築から携わることができる貴重な機会です。 ■職務詳細: ・次世代HRプロダクトのフロントエンドアーキテクチャの設計・実装 ・UXデザイナー、バッ...
営業、事務、企画系 掲載予定期間:2026/3/26(木)〜2026/6/24(水) 【組織立ち上げ】新卒採用担当◆0→1の仕組み作りからお任せ◆SaaS×HR「Wantedly」展開 ~グロース上場HR Techで新...卒採用立ち上げを担うことができる/マルチプロダクト戦略で複数HR×AI事業展開/チームワーク重視の組織~ ■採用背景: ウォンテッドリー株式会社では事業拡大に向け、【強い組織づくり】への一歩を踏み出すべく、新たに新卒採用をスタートさせることになりました! 本格...
Lugar:
Ebisu, Tokyo | 29/03/2026 23:03:05 PM | Salario: S/. No Especificado