営業職特化） ▼今後提供予定のサービス ・営業職特化の採用コンサルティングサービス ・ハイクラス特化のヘッドハンティングサービス ・自己分析サービス ・特化型人材紹介サービスの拡張 ・HR系特化のSaaS 他、複数...
営業職特化） ▼今後提供予定のサービス ・営業職特化の採用コンサルティングサービス ・ハイクラス特化のヘッドハンティングサービス ・自己分析サービス ・特化型人材紹介サービスの拡張 ・HR系特化のSaaS 他、複数...
センティブ制度により、目標達成に応じて報酬の還元はほぼ全メンバー 営業からマネジメント、新規事業立ち上げへの挑戦機会の実績あり PRコメント ✓ 東京拠点の拡大！メンバー募集 ✓ 前年比350%成長の急拡大HRテックサービス ✓ 市場開拓しやすい「業界...ター制度、ロープレ制度 ・定期的なフォローアップ 応募する お気に入りに登録 職種 自社開発！HRテックサービスのセールス(東京) 雇用形態 正社員 給与 年収 4,000,000円 ～ 給与詳細 月給30万円～45万円＋月次...
プライム上場「わらべや日洋HD」傘下の食品物流企業にて、次代の組織を創る人事総務の管理職（部長）候補。経営直結のHR戦略立案から評価制度の刷新、採用・労務まで幅広く采配を振るい、組織変革を推進します。 このままWEBから！ ポジ...層へのレポートおよび制度運用の改善提案 （３）組織戦略・事業計画と連動したHR戦略立案 【組織】 総務部11名 仕事内容 【ポジション】人事総務管理職候補（将来の部長候補） ■人事領域 （１）評価制度の構築：等級制度、評価制度、報酬制度の設計・改定・運用、評価...
に入りに登録 職種 ＨＲプロダクト採用管理ＡＰＩ開発／テレワーク可 雇用形態 正社員 給与 月給 350,000円 ～ 905,000円 給与詳細 月給350000～905000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日...
【仕事内容】 当社の法人営業営業担当（フィールドセールス）を担当いただきます。 従業員エンゲージメントを高める自社HR SaaSサービス「THANKS GIFT」を提案し、導入いただくことがミッションです。 別部...について】 働きやすい・働きがいのある組織風土を醸成するクラウドサービス「THANKS GIFT」や、 従業員のコンディションを可視化・把握し離職防止に繋げる「タレントファイル」など、 従業員の定着・活躍を支援するHR SaaSを提...
の設計がカタチとなりリリースされるやりがいとともに、顧客の喜びがダイレクトに感じられる ・マネジメント／昇格チャンスがある ・長期就業のできる安定した環境（親会社は東証スタンダード上場です） この仕事で得られるもの ・HRテック領域における専門性の向上 ・大手...企業の人事部門が抱える課題に対する深い理解 ・プロダクトマネジメントのスキル習得 ・ユーザー体験設計の実践的経験 ・最新のHRテクノロジーのトレンド把握 ・事業戦略立案への参画機会 働く環境 当社は平均年齢35.1歳と若手もベテランも活躍している環境です。 「自立...
【アピールポイント】 [札幌市中央区]HRコンサルタント～東証プライム上場企業／年間休日122日／福利厚生充実～ 【仕事内容】 ▼業務内容 【コンサルティング】 現状把握～課題発見～対策検討～実行支援～成果報告 ・プロ...イン学部、HR学部、コーポレートファイナンス学部など各専門学部コンテンツが充実している ・その他多彩なカリキュラムがあり、2～３年でコンサルティングの主導や後輩育成に携わることが可能 本求人は、株式...
顧客を成功に導き、個人や社会の幸せを作るHRコンサルタントとして、企業の人的資本経営や組織変革の推進役を担っていただきます。大手企業の人事・経営企画・IR部門と連携し、「GROW360」によ...リアを切り開く組織づくりを後押し HRコンサルタントとして、企業の人的資本経営や組織変革の推進役を担っていただきます。経営課題・人事課題を言語化し施策提案を行い、単なるシステム導入で終わらせず、評価制度改革や人材育成プランの設計など、個人...
業務だけでなくHR領域のスペシャリストとしてご成長いただきます。 ①面接代行 ［ 従事する仕事 ］面接官業務を通じて、求職者一人一人の特性を見立てる(見極める)力を養います。 ［安心の支援体制］面接実施マニュアルと先輩フィードバックによって、全て...ノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベンチャー企業です。 採用支援領域では、主に一部上場企業・メガベンチャー企業・スタートアップ企業を中心に、 上流戦略設計から一気通貫型のコンサルティング・代行サービスを提供しています。 3期連...