株式会社iDA（2693655） <派遣社員>週3日！未経験OK！英語力を活かして百貨店の総務事務＠有楽町 給与： 時給1500円～1500円 ※ご経験・スキルによって優遇致します。 職種： HR・人事・総務 勤務地： 東京都千代田区 有楽駅徒歩3分 [高収入・高額][未経験歓迎][土日祝休み][交通費支給][週2～3日勤務OK][残業ほぼなし][社会保険あり][ネイルOK][即日勤務OK][副業・WワークOK][駅直結・駅チカ]...
株式会社iDA（1187177） <派遣社員>人気アパレルの本社勤務【採用／人事業務】土日祝休み！ 給与： 時給1300円～1500円 ●ご経験・スキルにより優遇 ●スマホでかんたんに前払いで給与が受け取れます（※上限、条件あり） 職種： HR・人事・総務 勤務地： 北海道札幌市中央区 円山公園駅 4番口より徒歩2分 [土日祝休み][交通費支給][残業ほぼなし][社会保険あり][Web面接OK][ネイルOK][即日勤務OK][駅...
株式会社アイデム <正社員>HRコンサルタントマネージャー（部長候補）港区★アイデムエージェントがご紹介！ 給与： 月給：500,000円～1,000,000円 職種： HRコンサルタントマネージャー(部長候補) 勤務地： 〒107-0062 東京都港区南青山5-10-2 第2九曜ビル 202A 【変更の範囲：会社の定める場所】 株式会社uloqoは、テクノロジー領域に特化した採用支援・評価制度設計コンサルティングを提供するHRベ...
職種 キャリアコンサルタント・キャリアアドバイザー 仕事内容 【仕事内容】 【概要】 住環境を支える技術者向けの人材紹介事業「建職バンク」の事業拡大に伴い、 アーキベースが提供する情報・技術プラットフォームを活用し、企業・求職者に提案営業をしていただきます。 現在アーキベースには複数の事業があり、人材紹介事業や広告事業など幅広い分野で成長ができる環境が整っています。 内部登用率95％を掲げ、外部からのパラシュート人事に頼ることなく、現場とカルチャーを熟...
【仕事内容】日本発スニーカーブランド本社でHR人事アシスタント＠外苑前,神戸の一足のシューズから始まったブランドは今やヨーロッパのランウェイや、 世界中の感性豊かな都市で愛されるライフスタイルブランドへと進化を遂げました。 日本を代表するスポーツブランドの人事部にて、HR全体を支えるアドミニストレーション業務をお任せします。 グローバルとのやり取りも多く、英語力を活かしながら人事業務に携われるポジションです。 ・スケジュール調整、会議設定 ・人事制度関連の取りまと...
【仕事内容】土日休◎外資コスメブランドでHRアシスタント＠半蔵門,外資系ラグジュアリーブランドのHR部門にて、人事総務アシスタント業務をお任せします。 入退社手続きに関する社員対応やデータ入力、請求書処理、契約書・辞令の管理、組織図や社員リストの更新など幅広く担当。 社内イベントのサポートや会議室予約なども行い、バックオフィスから組織運営を支えるポジションです。 ・入退社に関する社員対応 ・人事システムへのデータ入力 ・請求書処理、契約書・辞令の管理 ・組織図、...
［仕事詳細］ ・採用計画の策定 ・計画を実現するための企画立案 ・あらゆる採用手法を駆使した採用の実現 ・人事広報戦略の策定、実行 ・採用オペレーション設計、実行 中期的に、採用以外の人事業務（カルチャー作り・オンボーディング）にも挑戦いただきたいと考えています。 今後のさらなる事業成長加速に向けて、採用組織強化のための増員を目的とした採用です。 ［勤務地（住所）］ 東京都台東区 ［待遇・福利厚生］ ＜経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レン...
［仕事詳細］ 【仕事内容】 自社HR SaaSを導入いただいたお客様に対し、サービスの定着と活用支援（カスタマーサクセス）を担当いただきます。 フィールドセールスが受注したお客様を引き継ぎ、導入・立ち上げ（オンボーディング）からサポートを開始します。「ツールを入れて終わり」ではなく、お客様が目指す「組織風土の改革」や「本質的な採用成功」が実現できるよう、継続的な課題解決や伴走支援を行います。 ■具体的には 顧客の成功（サクセス）に伴走し、LTV（顧客生涯価値）を最大...
［仕事詳細］ ■ 仕事概要 RPO（採用伴走）メンバーとして、企業の採用活動を戦略設計から実行・改善まで一気通貫で支援していただきます。 単なるオペレーション代行ではなく、 DRIXがこれまで培ってきた採用データ・事業成長視点・採用ノウハウを活用し、企業の経営戦略・事業フェーズに合わせた「勝てる採用体制」を構築する仕事です。 求人を出して終わりではなく、採用を通じて企業の成長スピードを加速させるパートナーとして伴走します。 ■ 具体的な業務内容 クライアン...
人事企画（HR CoE／人事制度・タレントマネジメント） 環境問題に取り組むトヨタグループの一員として、持続可能な未来の実現に貢献できる仕事です。 [お仕事内容] 【期待する役割】 まずは既存制度・施策の理解や運用改善からスタートし、将来的には経営視点を持った人事施策の企画・推進を担っていただきます。 【仕事内容】 「人事制度企画、モラルサーベイ、タレントマネジメント企画」に関するリーダーポジション」の業務 下記1）〜4）をご担当いただきます。 1）各種...